就職活動で内定をいただけた会社についてです。

Question

就職活動で内定をいただけた会社についてです。就職活動は自分で決めるもの、だとは重々承知です。しかし、その中でもあまりいい調子で就活を進められているわけでもなく…最近、焦りから自分が何をしたいのか、見失う日々です。

そんな中で、一社から内定をいただきました。
しかし、その企業は私に内定の連絡をするのを忘れていた企業なのです。

経緯は、
最終面接から2週間ほどたった（当初は面接から2.3日ほどで合否に関係なく連絡をすると伝えられていました。しかし、連絡がなかったので、落ちたのだと考えていました。）しかし、数日前に「内定者面談会（内定者が集まる会？）」の案内が内定の連絡もなしに届きました。
→意味がわからず、面接を一緒に受けた子に結果がいつ来たか聞いてみると、「面接の次の日には結果が貰えた」らしいです。
→急いで担当者にメールで確認をしました。
→すると、「お電話したと勘違いしました。」とメールが返ってきました。
→「内定ありがとうございます。」のメールをお送りしましたが、何も返って来ず。（それは普通かも？）

せっかくいただけたら内定なのですが、
対応があんまりだと思いました…
・内定者への連絡を忘れるのか。
・その謝罪はメールで軽くされただけ…（私もメールで問い合わせたのが悪かったかもしれないですが…）

この会社は、挨拶や礼儀を大切にしている、と説明会で何度も耳にしました。けれど、とても、それが感じられませんよね…

苦しい中でやっといただけた内定でしたが、今回の件や他にも選考の中で不審に思ってしまう部分もありました…けれど、お断りして仕舞えば、後もしばらくありません…

以上、長文乱文で失礼いたしましたが、
仕事内容は興味があるのですが、お断りすべきでしょうか…
どのように感じられますか？

Answer 1

内定他に持っていなくて、絶対に行きたくないという強い拒絶の気持ちはないようですのでひとまずその会社の内定は駒として持っておいたほうがいいです。

あまり好感が持てない会社でも内定一つ持っていれば多少焦りとかは減らすことが出来るでしょう。

その上でよりよい会社から内定が貰えれば、その会社の内定は断ればいいだけです。

Answer 2

> ・内定者への連絡を忘れるのか。

基本的には、あってはならない事でしょうね。
会社としての体制や意識に不安を感じても、不思議ではないでしょうね。

> ・その謝罪はメールで軽くされただけ…（私もメールで問い合わせたのが悪かったかもしれないですが…）

会社としては重要視していないか、会社として早く切れていないか…。
いずれにせよ、会社側の不備は否めないでしょうね。

> この会社は、挨拶や礼儀を大切にしている、と説明会で何度も耳にしました。けれど、とても、それが感じられませんよね…

大切にはしているのかもしれませんよ。
ただ、実態が伴わないだけで。
気持ちと結果は別ですからね…。

> 仕事内容は興味があるのですが、お断りすべきでしょうか…

とりあえず、就職してみてはどうでしょう。
感じた不安を念頭に入れつつ。
その上で、やっばりこの会社じゃ不安だと感じたら、転職すれば良いんじゃないかと思います。

別に今は終身雇用の時代でもないでしょうしね。
転職なんて普通に行われていることでしょうし。
実際に入ってみないとわからなこともありますしね。
もう少し様子を見てから（実際に仕事をしてみてから）考えても良いような気がします。

Answer 3

無責任な回答ですが、若いなら焦る必要もないと思います。

あなたが中年であれば、そんなずさんな会社でも給与が毎月支払われるのであれば、就職した方が良いと思います。

若いならそういういい加減な担当者がいる会社は、入社した後にも、手続き上や書類上のトラブルなどあると思いますので、やめておいた方が良いと思います。