就職の幅が広がるのだ最大のメリットじゃないですかね。 10年ほど就労支援の仕事をしているのですが、都内の法人で正規職員だと、社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士のいずれかの国家資格を条件にしているところが増えています。 そもそもないと受験すらできないところも多いです。 当たり前ですが、正規職員の非正規では、福利厚生も生涯賃金も違います。 なんで、正規職員になりやすいかっていうと、社会福祉士を必置にしている相談窓口が多いからです。逆になければ、そもそもその仕事ができないので、異動も考えたら持ってる人を入れていくというのが大きな流れです。
1. 病院のソーシャルワーカーになれる 2. 資格手当が出る 3. 名刺の肩書きが増える それだけ。
就職には困りません。友人も何回も転職してますが、すぐ決まります。
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