第二新卒の就活についてです。

Question

第二新卒の就活についてです。第二新卒は一般的に卒業後3年以内といわれておりますが、新卒入社1ヶ月目の4月にマイナビ2024やリクナビ2024から来年度の新卒採用に応募し、内定をいただくことはかなりの難易度でしょうか。

私が先日入社した会社は、毎年1割程が地方支店の配属でそちらは承知の上で内定を承諾しました。というのも、選考時の評価が良いからと3月の配属先決定まで人事から希望勤務地はそのまま通ると思うと何度か言われており安心しきっていたからです。

ですが、結局配属先は希望にも入れていない地方支店で、仕事内容や商材に特別興味があるわけでもなく会社規模と賞与額で入社を決めたので、この際第二新卒で転職しようと考えています。

全国転勤を伴うことは承知で私が人事の言葉を鵜呑みにしてしまっただけなので、誰が悪いわけでもなく自分が悪いです。
総合職志望なので今ではなくても後々転勤で地方支店になる可能性はあると思います。ただ、20代前半を地方（地方都市ではなくかなりの田舎）で過ごすことだけはどうしても、、と思っている次第です。

新卒1ヶ月目、第二新卒の就活は難しいものなのでしょうか。

Answer 1

結論から言うと、転職自体はできると思います。
売り手の市場だしね。
だけど今より条件の良い企業は難しいでしょう。

黙っていても新卒が集まる企業は、第二新卒なんて相手にする必要ないです。
中途で雇うなら最低でも3年以上の経験が必要。
今と同等かそれ以上の求人もあるとは思いますが、少ない枠にあなたと同じような考えの人や就職浪人の人が殺到することになる。
そうなると新卒時よりハードルが高い、ということですね。

その企業で頑張ってみる気はないのかな。
気持ちはわかるけど、先々のことを考えるとここが頑張りどころだと思います。
そんなことお前にわかるのか？と言われそうですが、私も2年目に東京から九州に異動になりました。
福岡だったのでそれなりの街ではありますが、神奈川出身の私にしてみれば僻地のイメージしかなったです。（福岡の人ごめんなさい・・・）
そのうち辞めてやると思ったりもしましたけど、結局はそのまま仕事を続け（と言うより右も左も知らない土地で、仕事もロクにわからない状態。ドタバタしているうちに慣れたという感じ）、3年後に東京に戻りました。
今振り返ればその時の経験はすごいプラスになっています。
どうしても嫌なら辞めるのもありですが、将来のことを考えても良いと思いますよ。

Answer 2

第二新卒という言葉は定義があいまいになっているのですが、そもそもは「短期離職した人」なので、在職中に就職活動しても第二新卒になりません。ただの転職者です。
https://tenshoku.mynavi.jp/knowhow/nisotsu/

また、「卒業後３年以内」というのは既卒に関するもので、厚生労働省が「既卒３年以内は新卒枠で応募を受け付けて」と企業にお願いしています。
https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000000wgq1.html

しかしながら企業がお願いされたのは「応募受付」だけなので、既卒の採用は厳しいものとなっています。
https://resemom.jp/article/2014/10/17/20938.html

また、2024入社の就職戦線も、4月1日時点で半数が内定を得ており、もう終盤戦ですから、いまから就活できたとしても就職先は「残り物」になるでしょう。

総合職ならば何年が勤めて実力をつけ、中途採用での転職を目指すことをオススメします。

Answer 3

転職することは可能。行き先が見つからないということはないでしょう。
ただ今の会社よりランクダウンする可能性は高い。あと、業界とか選べないですね。
地方勤務する覚悟がないのに入ってしまったのでミスですね。
個人的には勿体無いと思います。地方勤務さえなければ好きな会社で好きな業界だったのでしょうから。そして新卒ってのは本当に有利です。中途と比べたら出世できるし会社から大事にかわいがってもらえます。
我慢すればいいのにと思いますが、所詮他人のことなのでしかたないですね。辞めてランクダウンした会社に入ってたとしても、別にそれはそれで幸せならいいですし。