会社の賃金締切日が20日で支払い日は26日です 入社前に月収21万と言われており今月は20日出勤して額面21万でし…

Question

会社の賃金締切日が20日で支払い日は26日です

入社前に月収21万と言われており今月は20日出勤して額面21万でした来年の話ですが3月～4月で上のように数えると出勤日数が21日ありました (祝日は休み)

この場合月収21万のままとして1日分(10500円)多く支払われるのですよね？

単純計算で21万÷20(出勤日数)＝10500円

10500円÷8(時間)＝1312.5円

Answer 1

月給21万円と言われているのなら、変わらないですよ

月の所定勤務日数が２０日でも２１日でも同じ額ですし、２０日より少なくても同じ額です。

Answer 2

月給制なら、21日働いても21万円です。

時給制や日給制なら、勤務日が増えれば収入も増えます。

Answer 3

給与の支払いが日当計算ならそうですが、
月給計算だと同じ21万円です。

その場合月10日休みかと思いますので、
通常31日の月を基準に月給計算されています。

逆に言えば今月は20日出勤なのに21日出勤分の給与がもらえたってことです。

Answer 4

月給制なら給料は変わりません