ジョナサンのパワハラについて。アルバイト従業員がミスをすると、元店長が男性の“管理不足だ”として、ネクタイを引っ張り、控…

Question

ジョナサンのパワハラについて。アルバイト従業員がミスをすると、元店長が男性の“管理不足だ”として、ネクタイを引っ張り、控室へ行き、壁に押しつける。と書いてありました。私も以前、後輩の指導を任されて、後輩が上手く仕事が出来ないと、管理不足だと頻繁に言われたことがあります。また、その上司からは、結婚後、「人手不足だから、妊娠するのは1年待ってほしい。」と言われたりもありました。私は、上司にお世話になったという気持ちが強く、上司に従わなければという気持ちでした。その後、体調を崩し退職し、上司とは連絡は一切取ってません。今思えば、私もパワハラされていたのでしょうか？？

補足

上司は未婚女性です。

Answer 1

パワハラですね。
というより、ハラスメントは受けた側が感じれば全てそうです。