解決済み
ラブホテルで10年以上働いてましたが4月に退職してしまいました。(3店舗4年6年4年) 清掃は好きなのでラブホテルの面接に行くのですが落とされます。 なぜなのでしょうか? 40代女です。
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面接まで進んでいるのであれば、経歴はオッケーだけど、面接時の印象や話の内容が引っかかっていると言う可能性が高いのかもしれませんね。 前職の退職理由で他責傾向が強かったり、とても合理性に欠いた理由でないかや、人柄が現メンバーとマッチするか、お互いが求めている就業条件がマッチしているか。。。の再確認が必要かもしれません。 実務経験者は即戦力で期待は大きいのですが、前職での実績を過大評価していたり、逆に過小評価し過ぎていたりすると、採用側は警戒してしまうかも。。。? 同じ会社で10年頑張って来た実績は、大きな成果だと思いますので、明るく、前向きに、熟練の大人のコミュニケーションで採用を掴み取ってください。
前のところに戻れないのですか? 気心知れてるから働きやすいのではないでしょうか?
ラブホの正式名称は書かれていますか? ○○株式会社 清掃部門と履歴書に書けば大丈夫じゃないかと思います。 また清掃での経験面を強調されたら先方が欲しいと思うのではないかと思います。 パートなど正社員でなければそこまで追求はされないはずですし、過去ではなくこれから先方に貢献するという熱意を伝えれば大丈夫じゃないかと思います。
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