職場環境について相談させてください。 前の部署では、人格否定は当たり前の環境でほぼ全員通院歴がある人ばかりでした。 …

Question

職場環境について相談させてください。
前の部署では、人格否定は当たり前の環境でほぼ全員通院歴がある人ばかりでした。
私自身も精神的に参ってしまいその部署から離れることができました。次の現場こそは、精神的に安定した部署にと思い希望として在宅ワークをお願いしました。
その結果最初の一週間は出勤だがその後は在宅でと最初の時点で伝えられました。
しかし出勤してから２、３日後に体制変更があると通達されました。
その通達では、仕事をして日が浅いメンバーだけで今までと同じ業務をしろという内容でした。
最初は、少し長く在籍している方に聞いたり上長に聞いたりと未経験なりに頑張っていました。
昨年末、その在籍していた方が部署を離れることとなりました。
新しい部署に配属されてから3か月の間に起きたことです。
その結果、精神的に負荷がかかり電話の音が怖くマナーモードにしていても怖く耳をふさぎ縮こまってしまうくらいになり、仕事用のPCの画面を見て吐き気がするようになりました。夜には次の日の仕事が怖く涙が出るようになりました。
辛くなり通院している心療内科で睡眠薬を含めた精神薬を処方され服用しています。
私は２、３回ほど直属の上司に精神面で辛いことを話しても、「頑張って乗り切って」という会話で終わりました。
私は職場を離れるべきでしょうか。

Answer 1

直属の上司に相談しても状況が変わらないようですし職場を離れた方がいいと思います。
かなり追い詰められてますよね。
精神が崩壊しないうちに離れて下さい。

Answer 2

精神不安発達障害を起こしている人は人に何か言われても無理ですのでゆっくり体調を整えてからにしてください。私も働き出して面接に行ってそこがパワハラですべてに無視されたケースがあります。理解ある職場ならいいけど精神がかさなり不安になり負荷になると誰も相手にされません。たとえそうでも仕事にもう差し支えるだけなのでみんなに邪魔扱いされて終わりです。私の経験から結果辞めてもパニック障害だし心にも余裕ができないので