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男性差別について bf(fラン)女子にくらべ、bf男子にだけフィルタ-をゆるくするのは、問題ですが bf女子にだけ学歴フ…

男性差別について bf(fラン)女子にくらべ、bf男子にだけフィルタ-をゆるくするのは、問題ですが bf女子にだけ学歴フィルターをゆるく するのは、差別でなく区別ですよね?企業には採用の自由があります 機会の平等を求めるための弱者救済ですよね こんなことで男性差別とか言っているやつがいましたが おかしいですよね? https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10224877035?fr=and_line fランに入った男が悪いんでしょ。今まで女性は弱者だったので有利にして当然です

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aaaさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    昔の女性は結婚したら仕事を辞めるのが当たり前だったから、長く働いてくれる男性を優先して採用していました。それが女としての幸せだと多くの人(男女問わず)が考えていたので、企業にも多くの女性労働者にも差別の意識はありませんでした。 しかし、今は結婚後も仕事を続ける女性が増えました。そうなると多くの女性にとって不利なので「就労のチャンスは平等に与えなさい」とされているわけです。 多数派の意思に社会のルールを合わせてきただけなので、以前のルールを持ち出してきて被害者ぶるのは筋違いですよ。 そもそも就活において大学の名前はさほど関係ありません。失敗した人が大学を言い訳にしているだけです。

    あさん

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