自治体の司書(任期付職員)試験を受ける予定です。 ※フルタイムではありません。 ※私→司書資格あり、図書館勤務経験ありで…

Question

自治体の司書(任期付職員)試験を受ける予定です。
※フルタイムではありません。
※私→司書資格あり、図書館勤務経験ありです。面接ではどのような質問が予想されるでしょうか。

※ちなみに就活生が受ける面接のときのように、
冒頭の自己PRも求められるのでしょうか。

よろしくおねがいします。

補足

もう一つ質問があります。

任期付職員のような非正規公務員への応募者に対してもリファレンスチェック(前職調査)は行われるものでしょうか。

よろしくおねがいします。

Answer 1

最近の流行語に「ガッツはレッドオーシャン」があります。

図書館の職員採用だったら 「本が好き はレッドオーシャン」でしょうか。本が好きなのは、応募者全員のはずです。

以前採用する側にいたのですが、私の採用基準は
１．重いものが持てる。
２．図書館にとって特になりそうな特技がある。

の２つです。
１は図書は重いですから、1冊2冊しか持てないような非力の方は、作業を指示できません。箱に入った本を持ち上げることができなければ、不採用でした。
２はなんでもかまいません。POPを書ける。折り紙ができる。バルーンで犬やウサギを作れるなど、何か行事の時にPRとなりそうな事ができる方。
このような事がブルーオーシャンになります。
図書館が私を採用したら、こんなお得があります、というPRをしましょう。

必ず志望動機を聞かれますので、その際に自己PRとどんな事をやりたいか、を言うのがよいでしょう。

なお、その図書館のホームページだけはしっかりみておき、時間より早めに到着して、館内を見学しておくのも大切です。