理由は2つあります。 1つ目は賃金です。額面の年収は確かに高いです。しかし、サービス残業や無給の休日出勤があり、有給を取れても書類作成に消えます。 そのため、時給で換算すれば最低賃金も割ります。 2つ目は職場環境です。パワハラが横行し、官舎に住めば休日であっても上司の引っ越しの手伝いや雑用を押し付けられます。監察に通報しても階級下位者の言葉は握りつぶしてしまいますので自浄作用も働きません。そのため,組織そのものが腐っていると言えます。
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なりたがる人が少ないとは? 常にそれなりの倍率があります。 人口は減っていますから、年々公務員試験の希望者も少しずつ減っていくのは自然なことです。
人によっては、そんなに給料は高くないと感じていること。 あと、試験がありますから少しは勉強しなきゃいけませんので、誰でもなれるわけじゃないですね。 それと、そもそも公務員が自分に向いてる、向いてないもありますし、 仕事に興味ある、ないもあると思いますよ。 世の中いろいろな仕事ありますからね。 同級生でも警察官を志した人は数えるくらいでした。
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