長文失礼します。

Question

長文失礼します。私は小さい頃からの夢、消防士をクビになりました。

理由は、親と精神科医のクソ医者のせいです。

私が消防を辞めたのは3年前。

消防学校である事件が起きました。
私は当時27歳、消防学校総代と小隊長を務めました。
私は学生時代、陸上と空手に打ち込んで居ました。
強靭な肉体とタフな精神力から市民を火災等の災害から
救いたいと思い、消防士になりました。

しかし、消防学校は厳しいことは承知してましたが、予想以上。

消防は何より情報が多くて全く頭に入ってきません。
教官からの伝達事項を同期全員に伝えたりすることは
総代の役目。しかし、「あれ？何だっけ？メモしたのに書ききれなかった。」

そのせいで同期全員、腕立て150回。

日に日に自分のミスを重ねるうちに同期から無視されるようになりました。

飲み会も自分だけ呼ばれない。

「このまま消防を辞めてしまっていいのかな。」「だけど、せっかく苦労して入ったのに」

そんな葛藤が頭をよぎり、夜中に脱走しました。

当然、大事になりました。

逃げ出してわずか4日後に連れ戻されて
しばらく精神科に通院。逃げ出したの事実だが、事情を話して自分だけ特別メニュー（同期達とは少し緩い研修、保健室学習、訓練は教官の補助を付けました）

何とか学校を卒業。

現場配属では主に市役所の人のお手伝い勤務。現場は運転手担当。それ以外は見てるだけ。

「やはり俺は使えないから任せてもらえないんだ」

それから毎月一回、精神科に通院。
しかし、病院に行っても医者は毎回同じことしか言わない。何とかしてくださいと言っても

「出来ること、できないことを把握して」「何が得意なのかを考える。自分に向いている仕事に就く」「ではお薬出しますね」で終わり。

結局何もしてくれなかった。

親まで出て来て、消防長や署長等から退職するように
退職勧告の嵐。

消防を辞めさせられてから再就職がかなり大変。

仕方なくやりたくも無い土方の仕事に就きました。

ブラック企業。

朝はクソ早い、日給制。

精神科に行くためだけに休みを取らないといけない。

その分、日給は出ない。

そろそろイライラしてきてついには
「てめえやる気あんのか？こっちは金払ってるんだから
ちゃんと診察しろやクソ医者が死ねバカ！」と診察室で罵倒しました。

出禁にされました。

消防辞めさせられていきたくも無い仕事に就かされたのも
全ては親と精神科医のせいです。

こいつらのせいで俺の人生めちゃくちゃです。

どうしたらいいでしょうか？

医者はゴミ

Answer 1

自分の病気か障害かを、きちんと理解してますか？

あなたの書いていることは「俺は他人に迷惑をかけたが悪くない。親や医師、上司が悪い」という内容です。
医者が悪いのも「自分の思う通りにならないから」のようですから。
自分の悪い部分を冷静かつ客観的に考えられず、他人のせいにするのですから、そりゃクビになりますよ。
分限免職処分にならず、依願退職にしてもらえて、良かったんです。

でね…
一度、今までかかった精神科以外の医療機関の精神科で診てもらいましょう。
精神的な疾患なのか、発達障害などになるのか、きちんと診てもらって治療などを受けましょう。
それと、治療で良くなれば、就職もできますし、精神疾患の人などが行く「作業所」や精神障害者などを雇用してくれる事業所もあります。
消防に入って頑張りたかったけど無理だったのは、仕方ないことです。あなたが悪いのではありません。
けど、これからも生きていかねばなりませんから、病気や障害とうまく付き合わねばならないのです。
だから、ちゃんとお医者さまに診てもらいましょう。

大丈夫、心配ないです。ちゃんとやっていけます。
そう信じて、やってみてください。

Answer 2

私は、公務員ではないですがブラック企業で殺されるぐらい働かされました。

世の中はブラック企業だらけです。よってブラック企業と戦うしかないです。

ブラック企業は、泣き寝入りするから横行するのです。

泣き寝入りせず法的に訴えたり改善するしかないです。

例えば残業代は、必ずもらえます。労働時間の記録は、残業代アプリを利用してください‼

払わない場合は少額訴訟や労働審判やひとりでも入れる個人加盟労働組合もあります。

せめて労働基準監督署に申告してハロワにも報告してください‼会社都合で辞めることができます。

改善するには労働組合をつくるしかないです。

労働組合は、二人からつくることができます。

労働組合がなければ会社の一方的な労働条件になってしまい従業員が会社に話あいの申し入れをして会社が拒否しても法的におとがめはありません。
そうなれば、会社がブラック企業になってしまいます。労働組合が機能しなくなったり解散しブラック企業になってしまった例はよくあります。

しかし労働組合をつくると状況は一変します。労働組合をつくると会社と対等に話あいが出来る権利、団体交渉権（憲法２８条労働３権）が得られ団体交渉は正当な理由なく拒否できません。拒否したら禁固刑を含む厳しい罰則があります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=wM1yvU6pe_A&sns=em

最近は労働組合をつくるきっかけとして個人加盟労働組合もありますし、労働組合をつくると就業規則より効力の強い労働協約を締結できます。

法規の効力の順番に憲法＞法令＞労働協約＞就業規則＞労働契約＞業務命令になります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=qYkSA_d32PI&sns=em

労働組合をつくることにより会社から妨害行為や団体交渉がこじれたりしても労働委員会という機関に不当労働行為の救済申し立てができます。http://www.youtube.com/watch?v=KyyZrYLYuvk&sns=em

詳しくは、ネットで労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください‼

Answer 3

初めまして、医師とは相性がありますからね。
病院を変えて、良く話を聞いてくれる医師を探して下さい。

それから、貴方の文章の中に２つあれっ？と思った点が有りました。
伝達するべき事が出がなかったのですよね？
それでは、仕方無いですよね？
私はなれるのなら、子供の頃観た「ER」
医師か看護師、薬剤師に成りたかったです。
でも、体力はあれどそんな頭は有りません…諦めました。
看護師の助手で精一杯です。

それと、もう一つ貴方の症状は何と診断されていますか？
なんとかしろ、と言われても医師が貴方が伝達が上手く出来る様な事までは、出来かねますよ。精神科医は、症状を聞いて気持ちのバランスを保つ薬の処方をするだけですから。

少し冷静になって下さい。
子供の頃からの夢を実現してる人なんてほんの一握りですよ。