中学生を卒業してから同じ所で勤続年数15年になり今年で30になります。

Question

中学生を卒業してから同じ所で勤続年数15年になり今年で30になります。同じ所ででしか働いてなのいので分からないのですが休みは月に6日はあります
出勤朝7前に退勤は大体22時半程で休憩は2時間あればいい方です
タイムカードは8時間になるように押せとのこと、、、
これってブラック企業に入るのですか？

Answer 1

ブラックの可能性があります。

労働基準法では、1日8時間、週40時間、週1日休みです。

それ以上働かせるには残業の協定と残業代を払わないと違法です。

労働時間の記録は、残業代アプリを利用してください‼

詳しくはネットで労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください‼、、

ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください

https://youtu.be/ERzTtQb1iow

参考にこちらもご覧ください。
https://youtu.be/RNUC6_aJ008

Answer 2

弁護士に相談して証拠を集め、15年分の残業代を利子つけて払って貰いましょう。

6時間/日✕250日/年✕15年＝22,500時間

仮に残業代が1,000円/時間として
22,500時間✕1,000円/時間＝2,250万円

となります。5,000万円ぐらい請求できそうですね。
立派な退職金になります。＼(^o^)／

Answer 3

ネットで検索すれば、なにが労働基準法違反がすぐに分かる筈ですが。
労働基準法違反になるのは分かっているが、このくらいなら一般的にあることでブラックとは言えないかも、と思っているのですか？
それとも労働基準法違反であることを自体、認識していないのですか？

Answer 4

法的には問題ありだと思いますけど、大事なのは他の人がブラックと感じるかどうかではなく、あなたがおかしいとかきついとか感じるかどうかじゃないでしょうか。といいますのも、国の指導に従って会社側が残業を抑制しようとすると、残業代が減るからいやだと不満を持つ従業員もいたりするんです。
個々の従業員の都合や考えもあるのに、国が一律に基準を設けてそれに外れればブラックだと規定するのはどうかと思います。
過重時間労働は良くないという考えへの反対意見ではありませんので誤解ないようにお願いします。