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アルバイトをしている高校生ですいまアルバイトを週4でしているのですが、掛け持ちをすることになり週3に変更しようと思い定休日を週4作ることにしました 店長にそうだんしたところ労働条件通知書の確認等確認で面談と言われたのですが、具体的にどんな感じで面談なのでしょうか? まだ掛け持ち先が決まった訳ではないですが、もし面接が受からなかった場合でもその定休日週4のなかでシフトを入るようにと考えています。
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週に働く労働時間が決まっています。 おそらく扶養に入っているはずなので、その範囲内で調整する話になるかと思います。
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