解決済み
もし、求人広告の給料の数字だけを見て言ってるなら間違いです。 あれは残業や休日出勤をバリバリやって、やっと稼げる数字ですからね。 しかも手取りはさらに減りますから。離職率が高いのは、派遣や期間従業員的な意味合いが強いからです。 期間限定でバリバリ働いて、パッと辞める。 そういう人が多いからです
鎌田慧の『自動車絶望工場』読んでみな。 (物凄い?)給料の分の何倍も何十倍も過酷な労働をさせられるんだよ。 だから、期間工(出稼ぎ)が多いだろ? 冬は雪が積もって農業ができない東北とか、失業率が高い沖縄とかから。 工業高校、高専などから新卒正規雇用で入った連中は、そういう「期間工」みたいなのの管理が仕事で楽だから、決して離職率は高くないよ。
ライン作業がハード。交代勤務がキツイ。
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