総合職と一般職のちがい 私は就職活動中の大学３年生です。 企業にエントリーする際、総合職と一般職の選択をしなけれ…

Question

総合職と一般職のちがい
私は就職活動中の大学３年生です。

企業にエントリーする際、総合職と一般職の選択をしなければいけないのですが、
今のところ特に希望はなく、どちらでもよいです。しかしあくまでもイメージなのですが、
総合職のほうが上、一般職は見下されているというイメージがあり、できることなら総合職のほうがいいかなぁという感じです。
あくまでもイメージです。

そこで質問なのですが、
★総合職のほうが一般職よりも入社の競争率というか募集人数に対して人気は高いのでしょうか？
たいした大学に行っていないので、総合職だと自分のところよりよい大学の人には負けてしまう気がしてしまいます・・・。

★実際、会社内では総合職が上という雰囲気はあるものなのでしょうか？

★また、一般職の事務の仕事というのはどういうものなのでしょうか？事務は事務ですかね。。

ちなみに希望はメーカー（主に食品）か専門商社、信金などです。

ご存知の方がいましたらどうぞよろしくお願い致します。

Answer 1

総合職…その企業が支店なり従たる拠点を展開していれば、転勤は大いにあり。転勤前提の管理職・出世コース。いずれリーダーシップを要求される。
一般職…原則、転勤なし。ルーチンワーク（定型作業）をこなすか、現場で作業する。同じ業務を繰り返しきちんとこなす能力が要求される。ただし信金は一般職でも転勤がある。といっても信金は地域密着型の金融機関なので支店網内での転勤。

別途、専門職という職種もありますが、これは業種によります。
メーカーの場合、研究開発職が、専門職or総合職に相当すると思います。

>★総合職のほうが一般職よりも入社の競争率というか募集人数に対して人気は高いのでしょうか？たいした大学に行っていないので、総合職だと自分のところよりよい大学の人には負けてしまう気がしてしまいます・・・
それは企業の風土次第です。
総合職ほど協調性や統率力を求められるので、学歴も大事ですが、「人の上に立って部下を引っ張っていけるか？」と性格を重視されるかもしれません。
ただし、日本経済の根幹をなす元官営や財閥系、シンクタンクといった一流有名企業ほど、一流大卒を優遇すると思います。いわゆる「学閥」です。

>★実際、会社内では総合職が上という雰囲気はあるものなのでしょうか？
組織の雰囲気によります。
でも総合職は管理職あるいは管理職候補ですから、組織として、一般職の上の職位に立つのは当然です。
その分、総合職の方が責任が重くなります。

>★また、一般職の事務の仕事というのはどういうものなのでしょうか？事務は事務ですかね。。
そうでしょうね。

>総合職と一般職の選択をしなければいけないのですが、今のところ特に希望はなく、どちらでもよいです
どっちでも良いって…。
失礼ながら、あまりの無邪気さにちょっと脱力しました…。
知らないにもほどがあります…(＾_＾;)

Answer 2

総合職：転勤あり、将来の幹部候補、会社の主要業務
一般職：転勤なし、99%女性（結婚して辞めて行く人も多い）、サポート業務

＞★総合職のほうが一般職よりも入社の競争率というか募集人数に対して人気は高いのでしょうか？
一般的にはそうです。

＞★実際、会社内では総合職が上という雰囲気はあるものなのでしょうか？
まぁ、そうでしょうね。
ただし、イメージのようにそれが露骨な雰囲気として出る（見下される）かどうかはその会社次第。
100社あって100社とも一般職を見下すような雰囲気だとは思いません。

＞★また、一般職の事務の仕事というのはどういうものなのでしょうか？事務は事務ですかね。。
電話対応、お茶くみ、書類作成などじゃないでしょうか。

Answer 3

総合職 ： 基本男性。女性も一部。難関大学卒が好まれる。転勤あり。
一般職 ： 基本女性。ある程度の大学卒なら可。転勤なし。給与は総合職より安い。

仕事は、総合職が営業など基幹の仕事をし、一般職がそのアシストという位置づけ。

近年、一般職部分を派遣社員が行う傾向がある（要は基本誰でもできる仕事が多い）。

Answer 4

総合職と一般職はぜんぜん待遇が違います。

総合職は全地域への転勤が条件で将来は会社の幹部になります。その代わり給料は高いですが辞令一枚で地方転勤です。

一般職は転勤が住居の変更を伴わない地域に限定されます。出世はしませんから給与も年齢給が主体です。

会社では男子は原則総合職で女子が原則一般職の会社が多いと思います。男女平等ですが実態はそんなとこです。

金融機関などは女子での話ですが総合職は私服で一般職は制服なんて制限がありましたね。とにかく女子の総合職は男並みの待遇ですから一般職の女性との間に軋轢もありましたね。