アルバイトの休業補償について質問です。 私はカラオケ店でアルバイトをしています。 3月に営業時間の短縮があり…

Question

アルバイトの休業補償について質問です。

私はカラオケ店でアルバイトをしています。

3月に営業時間の短縮があり、シフトを半分以上削られてしまいました。

また、4月のシフトも3日しか入れてもらえず、内2日出勤したところでお店が休業になりました。

その際に休業補償として4月の残り1日は休業補償が出ると言われました。

この場合3月の削られてしまったシフトの分の保証は出ないのでしょうか？

回答よろしくお願い致します。。
(補足等が必要な場合も教えていただけると幸いです。)

Answer 1

店が休業しないと出ないです。 市区町村ごとに 休業要請をしたい要望が発表されたら カラオケも休業の対象になると思います。

支援を売結手続きを取等府県知事や、市区町村役場などで手続きをすることになるでしょうね。

社会福祉協議会で補償の手配をしますね。 勤務先と話し合いの上手配をしてくださいね。

自立して生活できないギリギリの補償額しか 金額は受け取れないと思います。
親または配偶者の、控除を受けられる範囲内になりますね。

Answer 2

店が休業していないなら休業補償は受けられません

Answer 3

でないです