39歳同僚男性からの、訴えるほどでもないセクハラ発言で日々消耗しています。 私は27歳既婚の女性です。 職場に3…

Question

39歳同僚男性からの、訴えるほどでもないセクハラ発言で日々消耗しています。

私は27歳既婚の女性です。
職場に39歳男性の同僚がいます。
基本的に質問には何でも応えてくれますし、
仕事も丁寧に教えてくれます。
悩みも親身になって聞いてくれます。
良い先輩なのでこんなことを感じでいるのは申し訳ないと思いつつ、吐き出せるところがなくここに辿り着きました。
今までの気持ち悪い発言がフラッシュバックし、近頃は毎日鳥肌が立ちます。

例えば、
浴衣でのイベント業務の日に「浴衣だと動きづらいですよね」と何となく私が言ったら、「帯ほどくの手伝ってあげよっか笑」「時代劇みたいにあ〜れ〜ってほどくやつやらせてよ笑」のように返され、咄嗟に言葉が出ませんでした。

また、何人かで焼き鳥屋さんに行ったときのことです。よく分からない部位の串が出てきたので何の肉かその男性に聞くと、「食べれば分かるよ」と言われたので食べました。すると「あ、食べちゃったね笑 それは男にはみんなついてるものだよ」と返され、不快だったので怒ると、「それはただのイカでした〜！何を想像したの？笑」と言ってからかわれました。

他にも日常でセクハラのような発言がある度に、「訴えますよ」「それはアウトです」と牽制するのですが、「どうせ訴えられるなら触っとこうかな〜笑」とニヤニヤしながら言われます。
気持ち悪くてまた言葉が出ません。

そして最近特に不思議なのが、
以前その男性に「他部署の職員から休日でもLINEが来るのが辛い」という愚痴をこぼしたことがあります。その時も親身に共感してくれたにも関わらず、その同僚の男性本人がどうでもいい内容のLINEを休日に送ってきます。
私がそういった連絡を嫌がるタイプだと知っていながらです。どういう心理なのか分かりません。内容の多くは、自撮りを送ってきて自分の容姿についての自虐を言っています。
嫌がらせをされているのでしょうか。

わたしは負の感情が顔に出ないとよく言われますし、愛想もいいことは自覚しています。
見た目が小柄で弱々しいのもあるかもしれません。
自分なりに毅然とした態度をとったつもりでも全然伝わっていません。むしろエスカレートしている気がします。
上記のようなセクハラで訴えるほどではない小さな違和感が積み重なって、今ではかなりのストレスです。

距離感を間違えられていると思うのですが、自分なりにはっきり嫌だと伝えてみても響かないです。もう手遅れなのでしょうか。
今までの人生でも何回かこういうことを経験しています。

何か私の今後の対応についてアドバイス、または「嫌がってるのに発言や行動を止めない」というこの同僚の男性の心理が分かる方がいらっしゃれば教えてください。

宜しくお願いします。

Answer 1

悩みますねぇ。

先にアンサーなさったみなさん、それぞれ的を射ていると思いました。

相手の動機・本音は、sik***さんの仰有る通り、下心が満載で間違い無さそうです。

ですから、おやじだまさんの経験を参考に『金輪際止めるなら、公にしない』『それでも判ってくれないなら、会社の問題意識にするけど、会社自体が取り合わないなら、弁護士を介して訴える』『公になったり訴訟になれば会社にはいられなくなるけど、それはあなたも同じ事』『自分が辞める原因は、会社が対処しない事以前に、貴方がやめなかった事にあるので、収入の損失も償って貰わざるをえない』
などを、ご主人から静かに告げて貰うのは、如何でしょうか？

はじめは、二人で会えると思って、下心満々でノコノコ現れたあとから、ご主人が登場するだけで、相当動揺しますから、質問者にアドバンテージがあります。
ご主人が、旨く演じきれば、イニシャティブは完全に手中にあります。

Answer 2

普通に、ストレスになっているのでやめたほうがいい旨を上司や年配のかたから伝えてもらう。
しばらくして改善が見られなければ上司に相談して然るべき策を講じてもらいます。と

相手はあなたがそんなにストレスになっている事をわかってないのです。
軽い気持ちでやっているのでしょう。

我が社でもいましたが、私などが「人事部に知られる前にやめたほうがいい」「本人は事を荒立てるつもりは無いから、今やめたら無かった事に出来る」と言うと、改まります。

部内の周知〜協力も必要です。
飲み会では席を離すとか、始まりそうなら流れを変えてあげるとか

あなた自身が溜め込んでしまう前にアクションするべきです。
溜めてから爆発してしまう（ストレス性疾病発症させてしまう）と貴女と管理者の評価も下がります。
管理職って人心管理が1番重要な管理な訳ですから、班長→係長→課長と上がるにつれきちんと対処できる方になるものです。
まずは直属の上司に相談するのが最も良いですよ

Answer 3

自分に好感を持って欲しい、
要はいい格好したいのと
あなたに対する下心が
交錯してるんですよ。
あなたが嫌がることのやり取りは
下手したら仲のいい掛け合い
くらいの勘違いしてるかもね。
自虐はあなたに
そんなことないですよー的な
ことを言って欲しい、
そして俺は許容範囲だって
安心したいって感じですかね。
あなたに自分本位な好意の
持ち方をしてるんですね。
端的に言うと不倫したいんです。

Answer 4

今思いついたことですが、旦那さんと3人で、直接話してみたらいかがでしょうか？

その方とは、貴女と2人で会うという設定で。

旦那さんにガツンと言ってもらいましょう。
これ以上、内の妻を困らすと、訴えますと。

少々過激の方が良いかと思います。