社員のまま働くか扶養内、パートで働くか迷っています。ご意見ください。 既婚(31歳)、子供2人(3歳、1歳)は保育…

Question

社員のまま働くか扶養内、パートで働くか迷っています。ご意見ください。

既婚(31歳)、子供2人(3歳、1歳)は保育園に預けています。8時30分～17時30分勤務、帰宅は18時過ぎです。送り迎えは私がしています。夫の帰りは20時半頃です。なぜ社員をやめてパートか扶養内で働きたいかというと、風邪などで休みが多くなり給料が低くなってしまう月が増え、子供や自分の貯金が出来くなってきてしまったのです。生活費は夫に大半を払ってもらっていますが、夫自身も貯金がありません。欠勤なく働けば手取りで17万ぐらいですが、欠勤や早退等が毎月あるので、大体12万くらいです。低い月は4～8万になってしまい、保育料分も稼げない月があります。朝も早く帰りも遅いので、時間に余裕がありません。洗濯干し、洗い物は夫がやってくれるので少し助かってます。時間に余裕がないのも理由のひとつです。
月手取りで１０万あればいいかなと考えています。

扶養内で働くメリット、デメリットがあるのは知っています。将来を考えて社員のまま働くか、保育料をおさえ、時間に余裕を持たせるべきか迷っています。

長くなってしまいましたが、よろしくお願いします。

Answer 1

子どもによりますけど、休みが多いのは初めのうちだけですし、まだまだ働きながら子育てにも慣れてない。三歳以上は10月から無償化しますよね。しんどいのは今、今年一年は踏ん張り時なんじゃないかな、と思いますよ。収入を落とすのはいつでもできます。が、一度減ってしまったものを増やすのはとても大変です。
うちも5.3.1歳の三人、保育園に預けてフルタイムで働いています。上の子たちが入りたては毎月のように病気で休んでました。が、やはり翌年からはぐっと休みが減りました。
あんまり休みが続きそうなときは、夫にも休んでもらいます。半々とはいきませんがね、それでもお互いに仕事をもっているのはかわりないわけですから。

手取り12万なら、総支給15万くらいでしょうか。
扶養内だと交通費も含む計算をしなければなりませんし、よほど夫の会社の扶養手当が高いなら別ですが、先々を考えたら、今年は頑張って現状維持、来年考えてもいいのかなぁと思いました。

Answer 2

旦那さんの所得にもよると思いますが
フルタイムで働いた方が良いと思います。
いつまで景気が良いのか分からないですし
旦那さんの仕事もしかりです。
あと５年位はキツイと思いますが頑張りところです。
この先スポ少や塾などお金が次から次へと抜けていきますので
夫婦で話し合われたらいかがですか？
夫が家事に片足入れると今のところ出世は望めないでしょうし
かといって妻の負担だけが増えるので、旦那さんは
基本的に１人で妻の手を借りず、丸２日は見れるくらいに
なってもらうことですね。
両親が多能工になれば家は綺麗にまわりだしますよ^^