就活中の20卒です。現在スペイン語を専攻＆一年留学してスペインとつながりのある会社に就職したいと思っています。そうなると…

Question

就活中の20卒です。現在スペイン語を専攻＆一年留学してスペインとつながりのある会社に就職したいと思っています。そうなると必然的に任天堂など大企業になり、いくつかの企業を受けてみているのですが、内定までこぎつけません。もし大企業落ちて、スペインと一切繋がりのない中小に行くくらいなら、1年間ワーホリでスペインに行き、インターンシップでさらに語学力と経験を積んでから新卒枠(既卒だけど職歴なし)でもう一度大企業に挑戦して、それでも無理だったら中小で落ち着こうかと思っています。就職課の人にその相談をしたら「いいんじゃない？」と言ってくれますが、もしインターンをした場合、次の就職は22卒と同じ時期になります。ぶっちゃけ海外インターンの経験とビジネスレベルのスペイン語があるだけでは、大企業は既卒の私を取ってくれないのでは？と思ってしまいます。もしみなさんが私の立場ならどの選択が良いと思いますか？また私の考え(大企業の内定が出なければ1年間インターンをやる)は無謀だと思いますか？

Answer 1

この人手不足で学生優位の超売り手市場でなぜ内定が取れないのでしょう。

スペイン語のスキルの問題でしょうか？

内定が取れない理由をよくよく分析されたがいいと思いますよ。

本当にスペイン語さえレベルアップすれば内定取れるかを。