現に働いとるで。 裁量労働制っちゅうのを導入しとる。 無能なヤツにはキツいじゃろうが、有能なヤツにとっては天国じゃわ。
ブラック企業の定義: 「新興産業において若者を大量に採用し、 過重労働・違法労働・パワハラによって使いつぶし、次々と離職に 追い込む成長大企業」 微妙に該当しねぇ~なぁ~。 長時間事実上拘束されたとかはあるんだけどさ。 ちっこい会社だったしパワハラは無かったと言えちゃうから ってかそもそも大企業でさえ無く…( *¬ω¬)。o○ ちなみに、一日18時間拘束で週一休み 超薄給(能力給何でね、最初の給料2万だったよ。 時給に換算したかねぇ~レベル)だったんだが… アニメーターの仕事でね。まぁある意味職人に近いのか? 基本給何てゼロだったしな。 眠いのか?腹が減ってるのか…実際両方なのだがその判断も 出来ん位な精神状態だったって経験はあるぞ。 しょっぽクン
福岡県は糟屋郡という田舎にある農協の子会社「株式会社かすや」です。 農協自体がブラックと呼ばれてますが、子会社も相当なブラックでした。
1.「バイト採用だけど、社員扱いだからね。副業禁止。5年勤務したら、ハワイに連れてくから~」 で、社保・年金・有給・失業保険無し。 時給は最低賃金で、振り込み口座も口座を作らされて、会社指定。 血液型を聞いて採用を決める、不思議なとこ。 2.「3か月経ったら、時給上げるから~」 と上がらない。 うちら以前は上がってたのに、先輩も社員も訴えても何もしてくれない。 ピンハネした分は、会社の株式上場費用に回されたという噂。 社員が血尿出して退職。 3.好き放題残業させてくれるけど、8時間以上勤務しても、残業手当は付かない。 最低な上司が居ても、誰も人格障害だと気づかない。 人格障害は嫌われて転職を繰り返すものなのに、在籍してる。 それくらい、変なのばかりという環境。 4.日雇い。時給が安い上に、管理費用とかで一部天引き。数年前に訴えられて返金になったと思う。仕事もティッシュ配りと無責任なものから、子供を預かる遊戯施設管理まで。
< 質問に関する求人 >
裁量労働制(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る