去年からアルバイトの掛け持ちを始めました。

Question

去年からアルバイトの掛け持ちを始めました。現在高卒からのフリーター1年目(19歳未婚)です。

月収はバイト先2箇所ともほぼ同じ7~8万ほどで、合計で月15万前後くらいです。
今のところどちらも辞めるつもりはなく、このまま行くと年収180万超で年末調整で税金を払うことになりそうです。
今現在、どちらも税金は引かれていません(年末調整で一気に請求されるのだと思います)。

私は今現在どちらのバイト先でも社会保険(?)に入っていません(労働時間の基準があり、それに満たないため)。

そこでお聞きしたいのですが、
①このまま年末まで2箇所で働くとしたら、やはり社会保険に入った方が負担は少ないのでしょうか？また、その差はどれくらいでしょうか？
一応、社会保険は途中加入はできると聞いています。

②また、社会保険は入るタイミングによって何か差はありますか？年末調整までに入れば引かれる税金に差はないのでしょうか？

こういった内容で調べても、単独のアルバイトやパートや既婚の場合しか出てこなかったため質問させていただきました。

(年末調整のこと自体は用紙を受け取って税務署に行く(?)と言うようなことが調べて分かっているのでその件については触れなくて結構です)

Answer 1

＞(年末調整のこと自体は用紙を受け取って税務署に行く(?)と言うようなことが調べて分かっているのでその件については触れなくて結構です)

残念ながら、年末調整は、あなた個人でできません。給与支払をおこなっている会社が行うものです。。。あなたが個人で税務署で行うのは確定申告です。。。

＞今現在、どちらも税金は引かれていません(年末調整で一気に請求されるのだと思います)。

これも、あり得ません。給与から天引きされる源泉所得税は、毎月の給与から徴収しなければいけないことになっており、年末に１年分を徴収する制度ではありません。また、会社ごとになっているため、合算して徴収されることも有りません。それぞれの会社からもらう給与毎、計算されて徴収されることになります。。

質問①より
現状にて、社会保険（健康保険、厚生年金）の適用基準に満たない働き方でのようですので、どちらも加入できないでしょう。あなたが入りたいからというだけで加入できるものではありません。
法律で適用条件が定められています。どちらかの会社で適用となる条件で働かなければいけませんので、会社に確認しましょう。なお、２以上勤務者として社会保険に加入することはできますが、そちらの手続きにおいてもそれぞれの会社を経由して手続することになります。会社で相談しましょう。

質問②について、、、
社会保険は、原則強制適用です。。あなたが入りたいタイミングを計るというより、社会保険適用条件に該当する働き方がいつになるかで決まるでしょう。。
もちろん、税金にも影響します。社会保険料は所得税を計算するにあたり、所得控除額の対象となっていますので、払った分だけ、税金が少なくなります。。。ただ、給与額に合わせて社会保険料が決まりますので、たくさん払いたいとか、少なくしたいという相談は、会社の給与額次第ということになります。