初めて転職するのですが、履歴書と職務経歴書を持ってきてと言われたのですが履歴書の方に学歴だけ書いた方がよろしいのでしょう…

Question

初めて転職するのですが、履歴書と職務経歴書を持ってきてと言われたのですが履歴書の方に学歴だけ書いた方がよろしいのでしょうか？それとも履歴書の方にも学歴と職歴書いて職務履歴書に詳しく書いた方がいいのでしょうが？

Answer 1

職務経歴書の項目内容を履歴書に近づければ近づけるほど、履歴書を２通作った形でしかなくなって職務経歴書の意義や趣旨を大きく損ねてしまいます。

「会社概要とか自己PRとか決意表明で肉付けせよ」と書いているサイトは多く見かけます。

が、何が何でもとボリュームをかさ上げしても、読む方はポイントしか押さえる気がないですから、ボリュームある職務経歴書ほど評価を得やすいとの保障は全くないです。

＊学歴は履歴書に挙げればそれで十分
＊職歴こそが職務経歴書の主要記事なので詳細に

…これが鉄板です。後の肉付け項目の取捨選択も大事ですけど…

Answer 2

元採用担当です。

まず、履歴書は履歴書だけだすつもりで仕上げてください。採用関係者・面接担当者全員が両方の書類を読むとは限りませんから。

履歴書の学歴・職歴欄がどの程度のスペースかわかりませんが、書けるのなら全部記載します。（初転職とのことなので、行が足りないことはないですよね）

職務経歴書とはどんな仕事をしてきたのか、何が出来るのかを見る書類です。よって、入社後にどのような部署でどんな仕事をしてきたか、役職や部下の有無なども記載します。また、履歴書で伝えられなかった特技や表彰歴などの特記事項があれば、これも職務経歴書に書いておきましょう。