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保健師になりたくて看護学校や看護大に行く人いますが、要は看護師の仕事(夜勤や下の世話などの3K労働)が嫌なんですよね? …

保健師になりたくて看護学校や看護大に行く人いますが、要は看護師の仕事(夜勤や下の世話などの3K労働)が嫌なんですよね? でも保健師は看護師と違って働き口がすごく少ないので、希望通りにならない人がほとんどだと思います。そこで、もし保健師資格を持ちながら看護師として病院に就職した場合、必ず普通の看護師より高い給料が貰えますか?

補足

看護師としての仕事をするなら、例え助産師、保健師の資格があっても給与は同じなんですね。資格手当はなしということで了解しました。みなさんの意見が同じで納得しました。ご親切に回答下さった方々、どうもありがとうございます。

1,161閲覧

1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    就業先によります。 国公立だと資格手当がないことがほとんどですが 民間だと数千円程度の資格がつくこともあります。

    なるほど:2

  • 仮に「資格手当」の制度があっても その資格で業務をしていなければ資格手当は付きません 助産師・保健師が 普通の看護業務だけをしていたら 看護師としての賃金になります!! それが「同一労働同一賃金」です・・・本当はちょっと違うんだけどね 有る事例・・ 助産師が産科病棟師長だった・・ ところが一寸したミスで外来師長に左遷された この場合「助産師手当」は無くなります!!!

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    なるほど:1

  • 同じ看護師としての仕事をするんですから給与は同じです。資格手当など付きませんよ。「同一労働、同一賃金の原則」そのままです。

    なるほど:2

    知恵袋ユーザーさん

  • 普通の看護師というのが大卒であれば変わらないとおもいますが、専門卒であれば若干の差はあります。大卒のほうが高いです。(これは一般企業でもあり得ます) 保健師の仕事と看護師の仕事は違います。

    なるほど:1

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