私は動物看護師です。今の動物病院に勤めて3ヶ月になります。

Question

私は動物看護師です。今の動物病院に勤めて3ヶ月になります。その前に2件動物病院で働いていたのですがいずれも人間関係が酷く、先輩動物看護師とウマが合わずに辞めています。
今回もまた、先輩が厳し過ぎて精神的に辛いので辞めようかと悩んでいます。
元々私は鈍臭く、よくミスをしてしまいます。もちろんミスした後はメモに書き出し、以降は同じミスはしていません。
ただいくら小さなミスでも先輩の怒り方が本当に酷いです。

・うっかり飼い主が持って帰る商品がある事をスタッフ全員に伝達するのを忘れていただけで、次の日朝礼で30分間ほど全スタッフの目の前で怒られ続けたり、(怒るときは何故かわざわざ他がスタッフがいるところで怒ります。)
・保定が上手くいかない時は「もう少し動物の身体を勉強してもらってもいいっスカ？(睨みながら)」
・分からないことがあって聞いたら「まぁ人それぞれだよね〜」(結局教えてくれず)

怒ってくる事も結構先輩の早とちりで誤解な事が多いですし、〜しないといけないでしょ？！と言われても今初めて聞きましたよ？！と思う事も多々あります。
しかし私は思った事を上手く言葉に出来ないため、いつも納得できないまますみませんと謝り続けてしまいます。(それがマークされる原因でもあるのでしょうが)

〜したらどうなるの？そうなったらどうなる？誰に迷惑がかかるの？！？！と毎回のようにくどくどと長時間ほぼ毎日言われ続けて、
動物を触ったり抱く度に関節が、ヘルニアがと怒られてそろそろ仕事どころか動物すら恐怖、苦しみの対象に思えてくるようになりました。

せっかく幼い頃からの夢だった動物看護師になるという夢を叶えたのに、今はこの仕事は全く楽しくありません。動物看護師を目指した自分を心から悔いる程です。
ここを辞めて4件目の動物病院へいっても他と変わらず先輩に酷い事を言われるのかと思うと、怖くてどうして良いか分かりません。
もう辞めるべきなのでしょうか？それとも毎日怒られても我慢し続けて残るべきなのでしょうか？

Answer 1

3件ともうまくいかないとなると、残念ですがあなた自身向いていないという事です。
人間関係を円滑にすることも仕事のうちです。
これができなければ、いくら動物看護師としての仕事がうまくできてもやっていくことはできません。
さすがに3件目となると、もう人のせいにするのは難しいと思います。
また、そこまでくどくどと言われるのはやはり仕事ができていないからです。
あなたの思う合格点と病院の合格点が違うのです。
これは教えられてわかるものではありません。
病院の合格点を目指せず先輩のせいにするなら、これ以上は無理ですよ。
出来れば他の仕事を探しましょう。
動物看護師に固執することで、あなたの一生をダメにすることにもなりかねませんので早く決断しましょう。
自分を大切にしてくださいね。

Answer 2

自分のことばっかりで、相手(飼い主さんや他のスタッフ)の事を考えてないように感じます。

そんな考え方や行動なら、何処の動物病院でも優しく注意なんてしてくれませんよ。
酷く怒られるのは当たり前です。

文面だけでの判断になりますが、一緒に仕事がしたいと思えない言動ばかりです。
動物病院以外の就職に方向を変えたとしても、同じように毎日怒られて肩身の狭い状況になる可能性が高いですよ。

Answer 3

かなり厳しいかとは思いますが、動物看護師を雇う側として意見します。

正直、あなたの行動は勤め先の《病院の》評判、信用を落とす行動が目立つと思います。
あなたの伝達ミスで、OD時に飼い主側から指摘されて初めて「あ、〇〇の持ち帰りがあったんだ！」と気付くのですよね？あなただけが。
その時の対応が他のスタッフだった場合、何を持ち帰るのか分からないので飼い主さんに聞かなければなりません。
飼い主さんはどう思うでしょうか？
「〇〇と言ったのに忘れてるのかしら」と必ず良い印象は持ちません。
また、それがお薬だったらどうしますか？
連絡しておいたのに用意もしてないんですよ。

保定についても、学校で学んだ意外にも工夫しなければなりませんよね？
頸静、四肢のどれから採血するにもあなたの保定次第。
動物の身体の構造が頭に完全に入っていないと保定なんかできません。
猫のglu測定など、興奮がそのまま数値に反映される場合にモタモタ、ちんたら、あたふた保定されては使い物になりません。
飼い主さんの前で、飼い主さんの動物を使って保定の指導をしてもらうんですか？
飼い主さんからしたら良い気はしませんよ。

先輩の言い方にも問題はあるかと思いますが、そもそも新人なのですからその場の空気に馴染む努力をして連携を取れるようにコミュニケーションを大切にしていくのもあなたの仕事です。

〉〜したらどうなるの？そうなったらどうなる？誰に迷惑がかかるの？！？！

これ、あなたの不出来を物語っていませんか？
あなたのフォローをするのは先輩や獣医師です。しかし、その人達の作業時間を二度手間としてあなたは頂くんですよ。
それを、納得できずに口先だけで『すみません』と言うから余計にイライラさせるのだと思います。
先輩の指導の時、あなたは口先だけで返事していませんか？
指導されている時、視線はどこにありますか？
自分から同じ行動をその場で『やらせてください』と言ってますか？
都度したメモは自宅で清書なり纏めるなりしていますか？
同じミスはしません←これは当たり前です。子供ではありませんしお給料が発生しているんですから。

好きな事や夢を仕事にするのは簡単ではありませんよ。
あなたの行動には責任がついてまわります。
自分の返事一つ、行動一つ、全てに責任を持てますか？
人様の大切にしている動物（子供と同等です）を触らせていただく、嫌な事から気を反らせるお手伝いをさせていただく、治療のお手伝いをさせていただく。
全てに謙虚な姿勢を忘れてはいけません。
どんなに高度な技術を持つ獣医師ですらクレームが来ます。
沢山書籍やアトラスを出してる博士号を取った獣医師だって同じです。

そもそもあなたの知識、技術は一生と言って良いほど先輩には敵わないものです。
専門学校で学んだ事は臨床現場で役立てる為の基礎中の基礎です。
その後の事は現場にいて初めて得るものなんです。
貴方が学校で過ごしていた時間も先輩は現場に立っています。
それをあなたは無料で（むしろお給料をもらいながら）教われるんです。
そこが分からないままなら何件病院に勤めても同じです。
あからさまに言ってくれる方がマシですよ。
陰で言われても自分に聞こえてこなければ良いなら別ですが。
ただ、その場しのぎ、その時良ければ…なら命と触れ合い信頼第一の病院職は辞めた方がいいですよ。（これはあなたの為ではなく、病院の為に）

基礎ができていないなら基礎から。
人間力が低いなら人間力を磨く事から。

多分あなたはまだ社会人としても動物看護師としてもスタートラインには立っていません。

SNSなどやるなら、〈動物看護師〉や〈動物病院〉などで検索してみてはどうですか？
沢山の新人看護師の書き込みや、先輩看護師の書き込みが見られます。
あなたがどう思うか、よりどう思われているかも知れるかもしれません。

Answer 4

運に任せず、まともな病院を調べてから転職しましょう。