初めまして こちらの知恵袋に質問を初めて投稿します。 私は現在大学４年生で就活中の女子大学生です。就活を通し1次…

Question

初めまして
こちらの知恵袋に質問を初めて投稿します。

私は現在大学４年生で就活中の女子大学生です。就活を通し1次面接・2次面接は通りますがそれ以降が落とされる事が多く落ち込んでいます

自分なりに原因を考え、志望動機の詰めが甘いことやエピソードが弱い事を反省しています。

それ以外の原因として私の話し方に熱意が感じられないのではないかと考えるようになりました。

人から話し方が落ち着いている、年齢よりも上に見られることもあり、以前、NHKのアナウンサーのような話し方、声に抑揚がなく一定だと言われました。

自分では意識した事がなかったのですが、熱意を伝える為に必要であれば改善したいと思っています。

ですが今週も面接が連日あるので
・話し方の改善方法
・熱意の伝え方
・熱意を伝える上での表現方法

を教えていただきたいです(>_<)

もし見当違いの考えでしたら申し訳ありません。。。

Answer 1

面接が２次以降に進めないのは、「熱意がないから」ではなくて「将来ビジョンがないから」だったりしませんか？

今時、会社には正社員のほか、契約社員や派遣社員がいます。契約社員が３年間とか働くのですから、正社員には５〜１０年間の将来ビジョンが求められます。

新卒で正社員になると、定年まで４０年近くあるのですから、採用側が見ているのは「面接での所作」でも「入社時の熱意」でもなく、「入社後の成長率、将来性、伸びしろ」になるわけです。

Answer 2

こんにちは、お困りのようですね。
さて、私は昔ある大手メーカーで社員研修などの方を見ていたものです。
そこで部下に採用面接をさせた経験で、一つ思い当たることがあります。
貴女の場合、ある程度の理性的な話ができる、しかしそれが正解の暗記的なものとなると、どうしても迫力が無くなります。
１次ぐらいだと、ふるい落とすことが目標なので、正解丸暗記型は、通過することが多いのです。しかし最終に近くなると、
「訴えるものを求める」
ということで、正解に固執すると失敗します。

さて、対処方法ですが、色々あります。（症状に応じることも必要）
まず一つ目でが、話の記憶方法の工夫です。
一つのエピソードを話したいと思う。それを理性的に整理した話にする。
私は～を～した。この理由は～～です。
一般的な原理で言えば～～です。
このような理性的な話は、理路整然として聞きやすいが、どこか迫力の不足を感じます。
そこで、そのエピソードを思い出す時、そこで生じた感情を強く思い出すのです。相手の人に感謝された！相手の人を思って悲しくなった！このような感情を強く思い出す。再現する。このような経験をすると、記憶も明確になります。
そのような段階になれば、一度作った、「理性的な文章」を忘れて、自然にこみあげてくるもので話しても、大きな間違いはないでしょう。このような話方は力のある面接の一つの方法です。

その他呼吸法なども効果があります。腹式呼吸で話すだけでも迫力が違います。もう少し言えば、お尻の穴を締めながら呼吸を行う、これだけでかなり落ち着きます。面接会場に入る前にしてごらんなさい。
面接など一般的な話は、このページを見てください。
http://manabizz.c.ooco.jp/new/?page_id=131

必要なら追加質問ください。少しは付き合ってあげますよ。

Answer 3

少し大きい書店に行けば、就職対策のコーナーなどに、面接のノウハウを書いた本がたくさんありますよ！！！！！

気に入った分かりやすそうな本を買って、参考にされたらどうでしょうか？？

セミナーなどもしていますが、時間的余裕がないのなら、とりあえず、試してやってみたらどうでしょうか？！

頑張って、合格してくださいね！！！！

合格されることを祈念申し上げていますよ！！！！