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介護士をしていますが仕事をやめたくなりました。 質問になるかどうかわかりませんが・・・。 20歳から2年間福祉用…

介護士をしていますが仕事をやめたくなりました。 質問になるかどうかわかりませんが・・・。 20歳から2年間福祉用具相談支援専門員として、その後6年間介護士として働いています。ヘルパーと福祉用具の資格をとり、その後介護福祉士や別に持っていても仕方ないのですが福祉住環境2級もとりました。 この仕事自体は好きですしいろいろ自分なりに勉強をしてがんばってきたつもりです。 やめようと思った理由ですが・・・。 職場ではいろいろな研修に参加させて頂いています。 本当にありがたいことだとは思います。 ただ、研修は出勤の扱いにならないため休みの日にでなければなりません。 研修費や会社が負担してくれるものの休みがつぶれるのはストレスです。 更に研修前には上司に研修にいかせて頂くにあたっての「お礼状」のようなものを提出しなければなりません。 簡単に、研修するに当たっての意気込みや行かせてもらえる事のお礼を書いた書類を提出するのです。 研修終了後には勉強した内容や今後の意気込み、また内部研修を開かなければなりません。 どこの施設でもある程度こういった事はあるかもしれません。 ただ研修に関しては本当に厳しく、その内容や勉強した事を事細かに書類や口頭で説明するよう求められます。 いろいろ勉強させてもらえてありがたい反面最近ではこれがストレスで本当に悩んでいます。 介護自体は好きなのに・・・やめたいと思ってしまいます。 研修は月に数回はあり、参加費は負担してもらえるものの給料等は全くありません。 休みはつぶれ、また、その他の休みの日も内部研修に向けての資料を用意したりと休む暇はありません。 一度ですが上司に上記のような内容を相談しました。 「うちは毎日サービス残業があるわけでもないし、ほかよりはマシ。嫌ならやめてもいい」 とそれだけでした。 給料は私のまわりではごく普通で、わずかながら必ず毎年昇給もあります。 ただ他に再就職となると正社員はあまりなく今よりも給料面では安くなってしまうでしょう。 私のような悩みでやめられた方はいますか? 私の考えはおかしいでしょうか? どういう風にポジティブにとらえればストレスを軽減できるでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(8件)

  • ベストアンサー

    自分も、そう言う研修を休みの日に行かされる事がありますが、自分の場合はそれに加え、交通費自腹、研修費自腹ですから、ちょっと考えて欲しいよなって思う事がありますよね。 他にも、無資格で良いって言われていたのにいざ入って見ると資格とって来てみたいな感じでそれも自腹ですし、更に当初、3ヶ月程度で正社員にしてもらえるとの事だったのに、もう半年以上経った今でも渋られて中々正社員にしてもらえないし、まあホワイトカラーの職場ではないなって感じます。 ただ、住んでいる場所が田舎だと、他に将来的に手に職つけながら福利厚生が受けられそうな仕事と言ったら、そう数は無いですから転職も厳しいんですよね。 いつ何があるか分からないので、あまり固定費用がかかるものは所有せず、貯金をしっかり貯めて行くしかないですね。 まあ、そんな所ですかね。

  • 介護がお好きなのであれば、他の施設で働いてみてはどうですか? 介護はどこも人手不足です。質問者様のように現場経験や資格があれば、可能だと思います。 確かに給料は今より低くなってしまうかもしれませんが、ストレスは減るんじゃないでしょうか? 介護業界の人は施設を変えることを悪い事ではなく、寧ろ良い経験になると考える人も多いようですし、一つの手だと思います。

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    ID非表示さん

  • はじめまして。私も今の仕事で悩みました。 まずは選択肢を増やすところから始められてはいかがでしょうか。 難波TSUTAYA道頓堀で6月25日(日)より「福祉カフェ難波」が始まります。隔週で8時から10時に福祉の現場で働く方と福祉の仕事に関心のある方が、カフェで雑談形式で話が出来ます。日々の支援の相談、アイデアの共有、悩み、現場の方の経験談など。アポなし・自由参加退席というスタイルなので気軽に行けます。詳しくはフェイスブックに公開されています。 https://www.facebook.com/events/1870447243281631/?ti=as

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  • 確かにお礼状とか書くのは何で?って思いますね^_^ でもただで研修行かせてもらうのは大変嬉しい事です!休みを使って行くのは当たり前です!貴方のスキルアップに繋がるからです。

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