新卒で入社したのですが、入社三日目で転職を考えています。 親会社の研修に参加した後に、支社に配属されたのですが、離…

Question

新卒で入社したのですが、入社三日目で転職を考えています。

親会社の研修に参加した後に、支社に配属されたのですが、離れた距離にあって親会社からの監視が少ないからか、説明された研修内容と離れたことを支社はしていて差に困惑しています。色々ありますが特に研修の少なさに困っています。新人が私しかいないのと、人手不足からだと思います。

精神面では、住宅手当などの支給がないので、彼氏と同棲していることを面接で話す必要がないと思い、話さなかったのですが、子供産む可能性あるし面接で話してくれないとダメだと怒られました。話したら採用はなかったのかもしれません。

そして、あと２回で1人でプログラムを回さなければなりません。回せないことは必須で、上司も分かってるのですが、二週間前には目標を提示していたのに、達成できなければ、その責任はあなたにあるよというスタンスです。

入社して三日目ですが、求人票からは見抜けなかった闇がポツポツ出てきており、転職を考えています。

職業柄資格が必須で冬に受験するのですが、この状態だと、職場からの配慮はないし、今後も無茶振りの数々がありえると思います。キャパオーバーから厳しくなるのではないかとも考えています。

働かないと生活に困るので、転職先はアルバイトで以前お世話になった職場で正規職員を検討しています。三日で見切るのは早すぎると普通は思うのですが、この職場での今後のビジョンを考えると、転職できる職があるのであれば、早々に縁を切った方が良いのではと考えている次第です。

Answer 1

問題は、プログラムです。
プログラムを回すとは、どういうことですか？
・運用をする。
・修正をする。
どちらですか？
それとも違うのですか？
どちらも入社三日目の人には、出来ません。
素直に上司にできません。
教えてください。と言います。
教えてくれないときは、それでは出来ません。と言います。
少し開き直ってください。
会社は、そんなには厳しくありません。
少なくとも、最初はです。

Answer 2

多くの人が通る道であり、思う事ではあるんですが、本当に考えちゃうんですよね。。。

考え方について。

自分の考え方を正当化しないこと。（間違ってると指摘している意味ではありません。）

就活に要した期間分、就労してやろう 位の気持ちを持つ。

社会人３日、いや アルバイト経験はあっても社会人になる前に、未経験の社会 を 見抜ける能力を持つ人は、殆どいないだろうな～

決断するのも自身。責任も自身なので。

Answer 3

そして、あと２回で1人でプログラムを回さなければなりません。回せないことは必須で、上司も分かってるのですが、二週間前には目標を提示していたのに、達成できなければ、その責任はあなたにあるよというスタンスです。
ですが、出来なきゃ責任あって当たり前では？
仕事結果デス。
あなたがユルすぎる。

Answer 4

貴方がそう判断したのなら、実行しましょう。