会社がホテルに泊まらせる意味とは 17卒で就活終えた大学四年生です。 内定式も終わり、今度内定者向けの研修会があ…

Question

会社がホテルに泊まらせる意味とは

17卒で就活終えた大学四年生です。
内定式も終わり、今度内定者向けの研修会があります。

私は現在地方に住んでおり、会社は新幹線で何時間もかかる場所にある為、卒業したら引っ越すつもりです。
面接〜内定式までは会社が交通費負担してくれ、早朝の新幹線に乗って行っていました。

次の研修会もそうだと思っていたのですが、先日会社から電話があり、前日にこちらで用意したホテルに泊まってくれと言われました。
「泊まってもいいし、朝に新幹線できてもどちらでも金額負担するよ」ではなく、ほぼ強制でした。

なぜ強制的に前日にホテルに泊まらせるのでしょうか？
ホテルも部屋も既に決められており、別に泊まりたくない！という訳ではありませんが理由がよくわかりません。
翌日の研修会が朝からある訳でもないですし、泊まれば朝早く出なくて済んで楽だから、という理由だけなんでしょうか。

会社はいわゆる大企業です。地方出身者はみんなこんな感じなんでしょうか…

Answer 1

内定者ということで、
会社は、すでに入社後の計画を立てています。
事前に社員としての心構えや方向性を示し、
できるだけ入社と同時に動き出せる体制を・・・
と思っているのだと思います。

会社としては、とても大切なことを皆さんに伝えるのです。
朝早く起きて、バタバタしてやってきて・・・ではなく、
最善のコンディションで臨んでほしいのだと思います。

大企業だからこそ、まだ入社もしていない皆さんに
それだけの費用がかけられるのだと思いますが、
それだけの費用をかけているのですから、
それだけの心構えで臨むことが期待されています。

そこに気づく人と気づかない人とでは、
入社時点から、すでに差が生じることになります。

Answer 2

研修は非常に疲れますので……
ただの座学ではなく、随所に
『今から○○についての課題を出しますから、10分考えて、その後一人ずつ、持ち時間3分で発表してもらいます』
『今から午前中に説明した内容について、理解度チェックの筆記試験をやりますから、合格点は8割以上です』
『グループに別れて、□□についての問題について分析・討論して、意見をグループごとに発表してもらいます』
考える時間も与えられずに、いきなり、
『△△について、一人5分でみんなの前でスピーチしてください』
などがあり、講師役から
『それだけでは相手や会社に伝わる内容ではない』
などの駄目出しを食らったりします。
そういった面では、同日に新幹線・航空機などの長距離移動＋研修のセットメニューは、心身ともに持たないです。
なので、当日の研修にフルに挑めるために長距離移動は別枠にしてると思います。

Answer 3

面接や内定式とは訳が違います。
研修なので業務が始まるのです。
既出ですが
新幹線や在来線が運行停止したら来ることができなくなります。

前日であれば色々な手段を取ることができます。
リスクヘッジしてるのだと思いますよ。

Answer 4

何かの理由(大雨や台風など)で来れなくなることを防止するためじゃないですかね。