解決済み
新入社員のストレス投稿を見つけていただきありがとうございます。 長文ですが、よろしくお願いします。 私は今年4月からIT企業でプログラマーをしている新社会人です。 現在悩んでいることについて質問させていただきます。 内定を頂いた当時、会社から「先輩がひとりついて、基礎の基礎から教える予定だから未経験でも大丈夫!」 と伝えられていました。 3月には、簡単な研修を受けてほしいと言われ、週2日で通っていました。 しかし、その研修内容はデザイナーの講習でした。 私がこれからやるはずのこととはほとんど関係のない研修でした。 そして、入社3日目にして先輩社員と二人きりで出向が決まりました。 現在は出向先で勉強をしながら案件に関わるようにと言われ、頑張っています。 ですが、基礎の基礎の研修が結局なかったためなのか 私が勉強をもっとしなければいけないのか 案件チームの指示も理解できず、やらなければいけないことも調べてわからず その質問をしようにも、何がわからないからできないのかもわからず質問もできません。 「基礎の基礎がなってない、勉強が足りない」 と言われますが、平日は帰宅が遅いため勉強はできません(残業もほぼ毎日しています) 土日の勉強はしていますが、やはり限界があります。 先輩に相談もしますが…わからないことをチームに聞かないとわからない しか言われません(実際そうだと思いますが) ここ最近毎朝起きるのが辛くなり、出社中は腹痛と戦い、会社の最寄り駅についてから帰宅するまで動悸が止まりません。 夜はなかなか寝付けず、寝ても寝た気が全くしません…。むしろ会社の夢をずっと見続けている感じで、疲れが増しているようにさえ感じられます。 心の病だとは思いますが、会社を辞めたい、と思うのはダメなことでしょうか? 私はまだ何かをすることが足りない、努力が足りなくてこうなっているのでしょうか? 社長にメールをして現状を報告すべきでしょうか?それによってなにか変わりますか? 毎日毎日不安と痛みに耐えています。 みなさんの返答をお待ちしています よろしくおねがいします
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そんなに焦らなくても大丈夫ですよ。まずは仕事を始める前に先輩としっかりミーティングをしましょう。先輩の人柄やスキルは伺い知れませんが、先輩には今の自分の状況をしっかりと伝えて、今日一日自分はどう動けばよいのか?把握して業務に入ってください。 貴方は今、「基礎の基礎を学んでいる」状態なのですから、必要以上に背伸びする必要はありません。『今日学んだ事は、忘れない。今日ミスった事は、次はミスらない』業務日誌みたいな物を使ってみるのも良いでしょう。ぼんやりとでも、仕事の流れが見えてきたら、自分なりの応用を利かせていけば良いかと、それも焦らずにね。 努力が足りないことはありません。しっかり努力されています。 今はその努力をストレス発散と気持ちのリフレッシュに向けて下さい。 「誰でも、最初はタマゴ」なのですよ。
大変な思いをされていらっしゃいますね。酷い会社に当たってしまいましたね。 通常は自社で数か月の基礎研修を受けてから初めてOJTとなるのが当然です。でも、全て会社に責任がある事ですので、質問者様が気に病む事は全くないです。 また、確証は持てませんが、今配属となっている客先からは質問者様の賃金は発生していない可能性があります。良くあるパターンで経験者と抱き合わせで新人さんを無料で置いてもらうのです。多いのは3か月はただ、でその後は通常のレートよりも激安の20万円程度の賃金。 そうでなければ、「そういう基礎は自社でやってくるようなもののはずだけど」なんて生易しい対応は有り得ません。即自社へクレームがいき、先輩含めて会社毎撤退です。 >社長にメールをして現状を報告すべきでしょうか?それによってなにか変わりますか? 多分無駄です、会社がそのような体質なのでしょう。 まあこうなったらご自分から退職なぞと考えずに、解雇を言い渡されるまで良い機会だと思ってお勉強なさる事です。希望的観測では解雇は当分ないかと思います。 何の知識もない状態で配属となれば、チームリーダーの指示が理解できないのも当然です。 ですので、貴方は自社の責任者に無謀なOJTの代わりに作業指示は自社の先輩を通す事、打ち合わせの場では先輩が同席する事、それらを提案してください。 余り真面目に思い詰めても仕方ない状況ですので、この際開き直って交渉すべき点は堂々と交渉してください。
プログラマーの仕事内容はよく知りませんが、基礎の基礎がわからないのに働ける職業なんですね。 私はてっきり専門学校でJAVA言語とか、そういう事をみっちり勉強してからじゃないとなれない職業だと思っていました。 だとしたら、プログラマーの仕事はどこへ行っても同じようなものではないでしょうか。 それに仕事に関しては、プログラマーに限らず、基本的にオンザジョブトレーニングです。研修なんて言っても、形だけのもので、どこへ行っても実務から学ぶしかないんです。 失敗して何度も怒られ、皆の前で恥をかいて、朝を呪って、 会社に向かない足を叩いて、駅のトイレで何度も吐いても、歯を食いしばって頑張った者だけが手に入れることが出来るモノ、見れる景色は確実にあります。 今の会社で出来なくても、どこかでやらなければなりません。 問題はいつやるか?です。林先生よろしく「今」じゃなくてもいいと思いますがね。
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