解決済み
労働違反かどうかについての質問です。 スキー場でアルバイトしているものなんですが、高校生です。 日給7000円のバイトなんですが 7時過ぎに送迎での到着で 来たらまずタイムカードを切ります。 そのスキー場の営業時間は8時から4時です。 各リフトやゲレンデ食堂、レンタル店の仕事場があり 事務所に戻ってきたら4時30分ぐらいで 、『タイムカードを切ってから』 ミーティングをして帰るのが5時を過ぎます。 休憩はありません。暇なときはあります。 この内容で 違反している部分はありますでしょうか? ちなみに自分の住んでいる場所の最低賃金は807円です。
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まず休憩なしが違法 そしてタイムカード切手のミーティングが違法
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