解決済み
モンテ魚民でバイトしてます。(19女)始めて半年ほど、ホールです。 キッチンのことは何もできませんがホール業はほぼ完璧です。(とても忙しい金土のドリ回せる自信はありませんが) 最近はシフトカットされることもほぼなく週3〜4で出勤しています。 いまは働きはじめた時と同じ時給なのですが、どうしたら時給アップするでしょうか? なにかコツ等ありますか?
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モンテでバイトリーダーしてます。 モンテは同業他社(同地域の同レベルのチェーン)に比べて時給が高めに設定されていることが多いので、基本給から上がりにくい(人によっては何年やっても10円でさえアップしない)ということは頭に入れておいた方がいいです。 モンテの場合、時給が上がるのは仕事ができるできないというより、違う理由によるものが多いです。 1.代行をやる 2.年末年始やお盆など、みんなが嫌がる勤務日に率先して入る 3.オープンヘルプ(新店の手伝い)に行く などすると時給上がります。 要するに、店長が時給上げたいと思えるような人材(口を悪く言えば、店長のいいなりになるような人)が時給上がりやすいシステムになってます。 極端な話をすれば、仕事があんまりできなくても店長や幹部と仲良くて、シフトにそこそこ貢献すれば時給上がりやすいです。 逆にどんなに仕事できても生意気な態度とってたり、店長との関係が悪いと時給上がりにくいです。 実力だけで時給を上げるシステムはないですよ。 だから、何年やっても(ベテランなのに)10円でさえ上がらない従業員がいるんです。 質問者さんのように「私は他の人と比べてこれだけできるから、時給上げて欲しい」と考える人はモンテに向いていないです。 そういう評価してくれる上司は少ないので、自己主張すればめんどくさいやつと思われるだけですから。
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