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腰痛で仕事に支障があり、辞めたいと思っているのですが相談に乗ってください。 現役ホストです。 現在正社員として勤…

腰痛で仕事に支障があり、辞めたいと思っているのですが相談に乗ってください。 現役ホストです。 現在正社員として勤務しております。 まだ半年の未熟者です。 15歳の時から腰痛持ちです。入店してから、腰を落としてお客様の目線に合わせて、でも座らずしゃがんだような感じでヘルプをしたり、お客様と長時間やわらかい素材(腰が沈み込むソファ)の上でトークをしたりと、僕の腰にかなり負担、そしてそれに伴う痛みが来ている状態です。 仕事が無く、家賃も払えず困窮していた所を拾って下さった社長のおかげで今は人並みの生活が出来ていますし、貯蓄もあります。また入店時に10万円を生活の足しにと個人的に頂いており、「俺には返さなくていい。店に貢献してくれればそれで十分だ」と頂いた時に言われました。 そういった恩もあり、誰よりも頑張って売り上げに貢献しているつもりだったんですが、腰がマズいです。 先日お店が休みの日に、腰痛を専門に診ておられるお医者さんに診ていただいた所、最低でも1ヶ月は安静にしないといけないと言われました。 そしてこれからもこの腰痛とは上手く付き合っていかなくてはいけないよとも言われました。 保存療法ですかね。 ちなみに20歳です笑 社長や店長、幹部には申し訳ないんですが、辞めたいと考えています。 今日の営業も汗が止まらなくて、今少し前に処方されて余っていたカロナールを飲んでいるんですが、利かないです。 ロブもあるけど今の食生活だと胃が荒れる気がして試していません。 キャスト・スタッフ等には話していませんが、「顔面蒼白だよ?w」とかは最近ぽつぽつ言われます。 最近朝起きる時も辛いし、足の裏もピリピリ痺れているんです。 営業中に一番困るのは立ち上がった時で、電気が走ったみたいな痛みが来るんです。 腰痛の診断書では厳しいでしょうか? そもそも腰痛を理由に仕事って辞めれます? ストレス・プレッシャーも痛みを強くすると言われたので、少しホストから距離を置こうかなと悩んでいます。 しかし恩があるので、恩返しもしたいし…。 でももし営業中に倒れたり、お客様に怪我をさせたりしたらそれは取り返しの付かないイメージダウンですし…。 真剣に悩んでいます。 はっきり言ってお店にもろくに貢献できていません。毎月20~30万程の売り上げです。 だから余計に辞めると言い難くて…。 肝臓がイカれたとかなら診断書出してサヨナラですけど、腰痛でも同じ事って出来るのでしょうか?

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ID非公開さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    本来なら辞めるか休職すべきだと思いますが、経済的には大丈夫でしょうか。 その状態で働き続けても、お客様を十分楽しませられるか疑問ですから 医師の診断書を貰って、腰に負担のかかる業務からは外してもらうべき 辞めないでホストではない仕事でお店に貢献するという手もあると思います。 また、医師と相談してコルセットなどで腰痛を緩和するということも 可能か検討されてはどうでしょうか。

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