職場の男性上司の事で質問です。 プログラマーをしています。 たまに技術的な事で上司に質問するのですが、与えていただい…

Question

職場の男性上司の事で質問です。
プログラマーをしています。
たまに技術的な事で上司に質問するのですが、与えていただいたヒントが間違っていて、自己解決する場合があります。
で、そのあと何が原因だったのか聞かれて、説明するんですが、そのときわたしが説明する前からすっごい険しい顔をしてるんです。
また、あるときはプロジェクトを進めるにあたり、別の人から新しいツールを導入しようと提案がある事があるのですが、上司はわたしを指差して「そんなもの導入したらこいつがついてけねーw」と笑っています。

大学は工学部でパソコンツール系の成績を◯Aをいただいていたため、使う前から「こいつはだめだ」といわれて辛いです。

言われたときは笑ってごまかしているんですが、正直傷ついてます。
イメージで出来ないと思われてるんだな、と。

毎日、抑圧感がありコルチゾールが体内に放出されて体に悪いなぁ、と思ってます。

こういった男性上司の心理状態ってどのようなものなのでしょうか？当方、女です。

Answer 1

そういう人の心理状況というのは、とにかく自分が上であると安いプライドを振りかざし、誰かを見下す事によって自分の価値観を高め優越感を得ようとしているだけです。

そういう人は普段から、会社やその人間関係において自分は過小評価されていると感じ、それでいて自分の価値や立場を守ろうとしている。会社に不満はあるけれども、そのじつ自分のほとんどが会社に依存してしまっているという、よくありがちな矮小な人ですｗ

冷静に見ると可哀想な人なんですよ、生暖かく見守ってあげてください

もちろん、あなた自身が誤解され不当な評価を受けていることは耐えがたいかもしれませんが、そのような人は自分自身にさえ正当な評価は出来ていないのですから、それを他人の評価に求めているのはそもそも無理ですｗ

そういう人なんだなって理解してあげてください

そして一歩引いたところから見ていれば、どうってことは無くなると思います。
ちゃんとあなたを見ている人は見ていますから

あと、あまり職場に自分を持ち込み過ぎると精神的にまいるので、仕事と自分というのはどこかで一線を引いて割り切るってことも必要だと思いますよ

Answer 2

部下に対して、指差して「そんなもの導入したらこいつがついてけねーw」と笑うって・・あまりに、最低な上司ですね。

とはいえ、入社当時からあなたに対して酷い事を言う人だったのでしょうか？
それとも、今までのコミュニケーションのやり取りの中、だんだんと口が悪くなってきて言ってるのかでしょうか？
まぁ、心理状態も様々だと思います・・。

あなたの才能や経歴に嫉妬していたり、技術的な事がだんだんとわからなくなってきて、自分の地位を守る為に、部下の一人を「出来ない人」とターゲットにしたり・・。
時には、「自分以外の人間は全てダメだ」って思い違いする人もいますからね・・。

Answer 3

私は知りませんでしたが大学の工学部ではパソコンツールの成績などが
あるのでしょうか？初耳です・・
開発ツールならありそうな気もしますが所詮ツールなのでね！？

何処の会社にも偏見や思い込みで相手の評価を決めつけてしまう
人はいるかもしれませんねー！？

その嫌みな上司はあなたが仕事が出来てしまったら困るのでは
ないでしょうか？何故かは理解出来ませんが？

あと考えられるのはその上司があなたのことを嫌っている
と言う事でしょうね！