正社員のメリットはどれくらいですか？ 10年くらいずっと派遣をしています。 正社員になるにはギリギリの年齢で…

Question

正社員のメリットはどれくらいですか？

10年くらいずっと派遣をしています。
正社員になるにはギリギリの年齢ですが
改めて正社員のメリットはどれほどでしょうか？？下記にサイトを参考にしてみましたが
http://www.baitoru.com/contents/bm_meritdemerit/03.html#MvContentIn

基本的に終身雇用
ボーナスがでる
交通費がでる
昇給がある

これ以外で他ありますか？

また、収入面以外でのメリットってありますか？

Answer 1

会社にもよりますが、福利厚生ですかね。

Answer 2

派遣経験者です。契約社員から正社員になりました。
待遇が全然違います。
派遣時代から比べると収入に１００万以上の差があります。
また真面目にやっていても派遣はいつ切られるかわかりません。
見下されている感もありましたし、
実際私は誰でも代わりが出来る簡単な仕事しか任されませんでした。
今の職場でも派遣はやっぱり簡単な仕事しか任されていませんので、
社員はやはりパートのおばちゃん的なイメージでしか見ていません。
（勿論専門的な仕事をしている派遣社員は別だと思いますが）
契約社員時代から交通費も昇給もありましたが、
それでも給料、ボーナスは正社員に比べると雲泥の差です。
一番大きいのは責任ある仕事を任されるということでしょうか。
仕事に対するモチベーションも違います。
チャンスがあるなら絶対に正社員を選ぶべきだと思います。

Answer 3

正社員であれば、その企業での職歴を持ってして、新しい企業へ転職したり、独立したりすることも可能かもしれませんが、
非正規雇用や派遣社員では、その企業の社員ではありませんから、職歴の面から見ても将来的に不利な立場にあると思います。

また、正社員であれば努力次第では企業の運営に一石を投じる役職になることも可能ですが、非正規では正社員にならなければ昇進は有り得ません。
非正規で長期的に雇用され続けていたとしても、正社員として順調に昇進していった人とのキャリアを比較すれば差は歴然です。
正社員が非正規社員よりも多く得ることができるのは、なにも収入や職歴など社会的に価値のあるものだけではなく、「自分が社会人として何を成してきたのか」という社会評価もあると思います。

Answer 4

終身雇用だとかボーナスだとかではなくて
その会社の構成員とそうじゃない人の差は大きくないですか？

その会社の正社員であれば会社を変えることができます（どんなことでもという意味ではないです）
派遣のように短いスパンでなくて仕事を捉えることができますしそうでなくてはならないです。
継続したキャリア形成というのも大切なことです。

派遣は、時間を売ってお金に変えているだけですが（それが派遣というものですから）正社員は、自分の人生の一部と捉えることが可能になります。経営コンサルタントのような派遣もあるんでしょうが一般的には派遣は使用される人です。正社員は経営側になることができます。

そのあたりはメリット・デメリットというよりは、その人の考え方とかキャリアプランにもかかわってくることですし、当然、向き不向きもありますし、それぞれの事情などもあるので優劣ということではないです。