新入社員の23歳女性です。 先日、3日かけての研修予定でしたが悪天候により中止になりました。 そこで、私は高校生から…

Question

新入社員の23歳女性です。
先日、3日かけての研修予定でしたが悪天候により中止になりました。
そこで、私は高校生から生理不順等でホルモン治療や投薬治療をしています。

先日、研修が中止になったので会社が終わってから週に1度飲む薬を飲み家にいたところ、会社の先輩から飲んでるから来ないか。と誘われ、断れず行きました。
結果、朝まで飲んだりしました。
途中から薬とアルコール併用で具合が悪くてトイレに何度も行き来し、お冷を飲んだり…、

朝寝ずに会社に行きましたが、吐き気と立ちくらみが止まらず結局早退してしまいました。

お酒は、決して弱い訳でもなく二日酔いもしたことがないので二日酔い？の体調不良ではないことは確かです。

早退した後、病院に行き点滴してもらい薬は今月中止、そしてアルコールは控えるようにとの指示が出ました。

でもなかなか、婦人科に通っていることも上司が男性ばかりで言いにくく、飲み会も誘っていただいてるのに断ることもできず。

早退した時も、先輩にお前二日酔いじゃないだろうな。

と言われましたが、言い返す気力もなく…。

確かに、前日遅くまで飲んでいたし、先輩方や上司は私の病気のことは知りません。
でも、二日酔いで早退したと思われたくありません。

一応、上司だけには話はして、そんなことなら断っても大丈夫だから、お大事に。
と言われましたが、若手の先輩にはなかなか言い出せません。

だからといって、体調を崩してまでお酒を飲みたくありません。

①二日酔いで早退したと思われてること、どう誤解を解けばいいでしょうか。

②女性ならではの病気のことを、男性にどう伝えればいいでしょうか。

よろしくお願いします。

Answer 1

二日酔いは自業自得です。独り暮らしの男の家に酒を飲みに行く
なんて、親が泣きますよ。②は難しいですけど、係長じゃなくて
部長クラスの人に相談したほうがいいと思います。

Answer 2

頼りになる先輩一人に相談。
そしてその先輩にだけ早退の本当の理由を言う。
それだけで解決します。