不採用について 少し長くなります。 現在就職活動中の者です。 ある中小企業の一次試験(筆記・面接) が週…

Question

不採用について
少し長くなります。

現在就職活動中の者です。

ある中小企業の一次試験(筆記・面接)
が週明けにあり

受ける予定でしたが、今日(試験3日前)になっていきなり書類選考の不採用通知がきました。

その企業は書類選考があるとは一言も言っておらず
一次試験、二次試験の日程は説明会の段階ですでに決まっていました。

ですので私は一次試験に向けて準備を進めていました。

私はこの企業に対してこれまで説明会のアポや説明会のお礼メールなども丁寧に行ってきました。
履歴書にも熱意や自己PRを盛り込んだつもりです。

そして技術職での受験ですので筆記試験も受けることなく不採用になるとは思ってもいませんでした。

いきなり書類で落とされたことに少し驚きです。

同じ大学の卒業生もこれまで就職している会社ですので、学歴で落とされたわけではないと思います。

事実は事実として受け止めますが
どうも腑に落ちません。

一つ気になる点と言えば、私は同業他社の企業へインターンシップ及びアルバイトとして通っており、この企業の採用試験も受けるつもりです。

そのことを、今回不採用を頂いた企業の方は知っていたかもしれません。

不採用になった最大の理由は、私に至らない点があったからだとは思います。

しかし、どうも腑に落ちないことばかりで…

こんなことは就職活動において日常茶飯事なのでしょうか？

Answer 1

その企業が経営危機になったとか、その会社の内部事情では、ありませんか？

普通の原因では無いと、思います。

応募書類が不安なら、知恵袋に質問で出して見直して下さい。

Answer 2

何かの手違いで、他の人に出すつもりの不採用通知がご質問者様の所に行ったという可能性もないとは言えません。
(企業の人事担当者も人間ですので)

｢採用試験の予定が決まっていたのにその前に不採用通知がきましたがなぜでしょうか？｣と問い合わせてみた方が良いと思います。

Answer 3

日程が決まっているのにいきなり不採用はびっくりですね。
企業側も採用試験を行うことは人件費がかなりかかります。
お金の事情で面接人数を減らしたかったのかもしれませんね。
また採用人数の定員を満たした可能性もあります。