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エステティシャンです、会社独自の技術について、同業種に就いたときこの技術を使ったら罰っせる、退職後二年間は同業種の仕事に…

エステティシャンです、会社独自の技術について、同業種に就いたときこの技術を使ったら罰っせる、退職後二年間は同業種の仕事に就くことを禁止とする。という事項が誓約書にあるのですが、これはバレた場合どーなるんですか?会社独自の技術は商標登録取ってないです。

補足

ありがとうございます。それに反したらどーなるんですか?職業の選択は自由ですよね?度々ですが回答お願いします

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    このサイトが参考になります。 http://roudou1.blog.fc2.com/blog-entry-6.html ケースバイケースで判断されますので、具体的な事情によりセーフともアウトとも言えるように思います。 要は誓約書にサインしないことが一番の対処法です。

    1人が参考になると回答しました

  • まあ、商標をとるとらないではなく、社会一般的に、円満退社し、同業他社に転職する際は、そういう約束をするのが、普通ですよ。 わかりますよ、職業の選択は、自由です。ただし、一般の技術ではなく、その会社の独自技術を、持ち出すということになるのですから、基本は、モラルの問題です。

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