履歴書、職務経歴書はパソコンで作成しても大丈夫？

Question

履歴書、職務経歴書はパソコンで作成しても大丈夫？来週に複数件の面接を控えている者です。

今までは手書きで履歴書及び職務経歴書を作成していました。
コンビニで売っているＪＩＳ規格、Ｂ５のものです。

以前、職業紹介の面談でお会いした人に手書きの書類を見ていただいたところ
「もしかしたら手書きよりパソコンの方が良いかもしれませんね」と言われました。
私が字が下手なことも考慮しての発言と思われます。

やはり汚い手書きの書類より、整っているパソコン印刷の方が良いでしょうか？
というか、今度提出するのはパソコン印刷のものにしようとしているので、
それでも構わないでしょうか？と言う質問が正しいかもしれません。

履歴書はエクセルで、職務経歴書はワードで作成しています。
パソコン印刷で提出する場合、サイズはどうしたらよいでしょうか。
職務経歴書はワードで２ページに分かれている書式です。
履歴書は１ページ折りたたみで、職務経歴書は２ページというのはまずいですか？

ご存知の方いましたら、ご教示いただければ幸いです。

Answer 1

パソコンで作成した履歴書等がいいかは企業によると思います。
私の経験では、大企業でも中小でも一概には言えないと思います。

私も、字が下手で、パソコンで作成したものを主に使用していました。
ただ、使いまわし的な感じを、企業に与えないように、自分の名前は
しっかりと自筆で記入しました。
（使いまわしは、それだけでNGになる可能性が高いです）

私が、応募書類の指導を受けたときに言われたのは、『A4が世界的にも標準サイズ』
と言うことでしたので、履歴書、職務経歴書ともA4サイズで作成しました。
また、履歴書に使用する用紙ですが、A3サイズを半分（A4サイズ）に折り、上部を
簡易的に糊付けされた（印刷後はがせます）用紙が文房具店などで売られています。
ご自宅のプリンターが、A4サイズのみの対応の場合は、この用紙を利用される
ことで、A3で、半分に折り曲げた感じの履歴書が作れます。

とにかく、証明写真も含め、『使いまわし』的な印象を与えないようにされると、
大半の企業は手書き、パソコン作成の書類とも同等に扱われると思います。

Answer 2

パソコンで作成しても構いません。
募集企業が手書き指定している場合は別です。

履歴書は、JIS規格のA4サイズ、職歴はA4サイズですが、フォームは任意です。

職歴は、MAX2ページまででしょうね。
採用担当していましたが、3ページ以上になると、読むのが嫌になってきます。

手書きで性格がわかるとか、一時代前の発想の人もいますが、パソコンスキルをアピールできます。
実際、パソコンで作った応募書類を提出して、関心されたこともあります。

ハロワのサイトに、応募書類の書き方、履歴書ダウンロードがあります。↓
https://www.hellowork.go.jp/member/career_doc01.html
使ってみればどうですか？

私は、別のサイトの履歴書をつかっているので、ハロワの履歴書の使い勝手はわかりませんが・・・
「履歴書JIS」で検索すれば、みつかりますよ

Answer 3

用紙サイズは一般的なものなら良いのでA4でもB５でもかまいませんB４でも問題ないです
A３だとでかすぎるのでダメでしょう

良いか悪いかと言うと、見た人の判断次第です
たとえば、小さな会社でパソコンで書類作る人が不足していたりするとパソコンで作られた履歴書はその能力を示すこととなってチャンスが広がる可能性があります
しかし、パソコンで一度作ったものをﾊﾞﾝﾊﾞﾝ使いまわしていろんな所へ応募してるんだろうと思われてしまうとマイナスです
また、手書きの方が真剣さやこの会社へ提出する為に字を書いたと言う手間をかけてでも就職しようと思ってるという意志を感じると思う人にとってもプラスともマイナスともならない評価になるでしょう
相手次第ですね

Answer 4

履歴書は人となりを示すものなので手書きで、
職務経歴書は正確な情報を整理して伝えるものなので活字で、
と理解しています。

私の転職時の職務経歴書は、メモ帳(Notepad)でしたー