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パチンコ屋さんでバイトをしていました! していたと言っても、親に最終的に反対されてしまい、二日でやめてしまいました。 …

パチンコ屋さんでバイトをしていました! していたと言っても、親に最終的に反対されてしまい、二日でやめてしまいました。 二日で1万円くらいは、稼ぎました。 けれど、給料がいつになっても払われなくて直接言ってみたら、クリーニング代でなくなってしまいました。と言われてしまいました。こうゆう事はあるものなんですか(>_<)?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    もしかしてバックレでやめましたか? それとも当日にいきなり会社に電話して会社辞めますとか言ったんですかね? しっかりした手順で退職をしていれば給料のこともきちんと説明されていたはずです。 どのパチンコ店でもたいていは普通、きちんとした手順を踏んで退職させます。 上司や事務の人に、制服を自分でクリーニングに出してから会社に返却してくれと言われるハズです。 そして当日にいきなり辞めたとしても後日、お店には必ず顔を出さなければならないハズですから そのときに説明をうけているはずです、そして制服を返却するときに、退職しますという契約書にサインして退職になるはずです。 これらのやり取りがなかった、給料がいつ振り込まれるかの説明も知らなかったのであれば、ちゃんとした退職をしていないと想像します。 さて、給料が払われない理由を想像しますが、これは今回、会社や現場で働く人に迷惑をかけただけでなく あなたの制服をクリーニングに出しに行った事務の人にも迷惑はかけてるとおもいます。 アルバイトで日給6000~7000円と計算しても2日で12000~14000円。 そこからクリーニング代はどこのクリーニング店でもパチンコ制服だと1500円~2000円くらいかかります。 残りの1万円ちょっとですが、クリーニング往復までのガソリン代。 パチンコ店をいきなりヤメたのですからその日から他の従業員に労働負担をかけた。 従業員が突然1人減ることでホール業務にも負担をかけているはずです。 休日返上で出勤したスタッフがいたかもしれません。 遅番、早番のどちらかのスタッフがあなたが抜けた分の穴埋めをシフト変更してまでしたかもしれません。 そのまま少ない人数でホール、カウンター業務をしたかもしれません。 少なくともイチバンの被害者は現場のアルバイト、社員だったはずです。 これらのことを想像したら、1万円くらいのお金は申し訳なくて受け取る気にならないと思います。 そして、あなたがちゃんとしたスジを通してなかった場合、私はスジとおさないで会社をやめたけど 私は働いたんだから会社はきちんとスジをとおして給料払え!と言うのはスジ違いではないでしょうか。 ちゃんとした退職ではなかったことを理由にいれたら、今回は自分の都合でいきなり仕事をやめて会社の人に迷惑かけたとおもってお金のことから手を引くのが利口な大人だと思います。 研修期間中の契約はおたがい自由に契約解除ができる期間ですが。 お金がほしいと思って利口に退職するなら、きちんと手続きと話し合いをするべきでしたね。 親に電話なんかさせたら恥ですから、あきらめるのが今後の社会勉強の教訓にもなってよいかと思います

  • 以前パチンコ店でアルバイトをしていました。 パチンコ店は制服が汚れやすいので、勤務毎に会社でクリーニングに出してくれる場合が多いようですが、私は特にクリーニング代を請求されたことはありません。 契約の段階でクリーニング代金についての説明や、辞める際の制服の返却方法(自分でクリーニングに出すのか、お店側で出すのか)などの説明はあったのでしょうか? たしかに数日で辞められてしまうと求人媒体費用や面接や研修時間分のコストなど、お店側は赤字かと思いますが、 それでも働いた分のお給料は当然支払われます。 パチンコ店が大手の会社ならば、本社に相談してみるのも手だと思います。

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    ID非表示さん

  • 雇用する側からしたら「たった二日働いたぐらいで給料貰おうとしてんじゃねぇ」ってところでしょう すぐバイトを辞めてしまう人あるあるですよそれ そうゆうとこって何度言っても同じなんで諦めましょう

    ID非表示さん

  • ありません。 確かに数日で辞められたら会社としては赤字と言いますが、働いた分は支払いの義務があります。 確実に違法ですのでネットで調べれば未払いの給料の請求書の見本がいっぱい出てきますので参考にして送りましょう。 それでもダメなら労働基準監督署に相談しましょう。

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