海外で就職したいのですが、英語もそんなに話せません。 語学力が乏しい人でも働けるような仕事ってありますか？ 働きなが…

Question

海外で就職したいのですが、英語もそんなに話せません。
語学力が乏しい人でも働けるような仕事ってありますか？
働きながら勉強していきたいと思っています。いい就職サイトなんかあれば教えてください

補足

補足
甘い考えでした。すいますん。
技術といえば、実家が鳶工をしておりまして、中学校のころから休みの日は手伝って今して今でも仕事が休みの週末等出勤しております。しいて言えば足場を組めるくらいです。（すいません）
あと、仕事は大手証券会社で営業を15年ほどやっております。ちなみに転職は、金融業は考えておりません。
言葉が足りなくてすいません。

Answer 1

=補足について=
誤解の無きようにお伝えしますが、別に怒っていたりするわけではありません
ので謝って頂く必要はありませんよ。
大手証券会社勤務との事ですので、地頭は良い方なのだと推測します。
学生時代の英語の成績もそれほど悪い事は無かったのではないでしょうか。
今からでも英語を学ぶ事で道は十分に拓けると思います。
駅前留学のように外国人講師に教わるのが一番の近道です。特に話をするという
コミュニケーションの基礎の中でもSpeakingは話をしなければ幾ら勉強しようが
上達はしません。正確に言うと上達と言うよりは慣れですね。

もちろん費用は多少かかりますが、賄えるだけの十分な収入はある方と思います。
まず英語を習得し、大手企業なら海外赴任などを目指されるのが最も良い道かと
思いますが、金融・証券業をやる事は考えていらっしゃらないようですので外資系
企業への転職などをご検討された方が良いかと思います。

ただ本当に厳しいですよ。日本のように雇用を守ってはくれません。
超シンプルな実力主義ですから使えない人はあっという間にクビになります。
また年功序列もありませんので20代の上司、50代のヒラなどザラです。
当然20代上司の方が給与も高いですし、大きな実績を出さない限り
収入が勤務年数に応じて上がる事もありません。

「お前はクビだから明日から来なくて良い。すぐに荷物（私物）をまとめて出て
行ってくれ。」
こんなセリフと共に解雇される同僚を何人も見てきました。しかし残念ながら周り
の同僚も「（彼の実績では）仕方が無いよね」とドライで最初はキツかったです。
しかし彼らにとってはそれが当たり前。それが世界です。どんなに成績が悪くて
も態度が悪くても、それだけで解雇できないのは日本くらいのものです。
「頑張りました」も通じません。どれだけ努力したのか、そんな事彼らにはどうで
も良い事なのです。大事なのは結果だけです。
その為、精神的にも辛くてついていけない方もいらっしゃいます。

別に脅す訳ではありませんが、これくらいの覚悟があるのならば努力次第では
十分に現地で就職も可能と思います。
ただ現在は各国共に失業率が高い状態であり、現地国籍を取得しなければ
就職が困難なケースも考えられます。（当然日本国籍は失う事になりますが）
その為、就業を検討されている業界・職種などについても細かいリサーチは必須
ですのでお気をつけ下さい。

＝＝＝
海外就労経験者です。
ハッキリ申し上げると考えが甘すぎると思います。

お金を払って現地で英語の勉強するならともかく、何で英語もそれほど話せない
人に勉強させてお金を払わないといけないのでしょう？
会社にとって何のメリットがあるのでしょうか？英語が出来ないのに仕事は出来る
のでしょうか？
論理的に考えてちょっと有り得ないと思いませんか？

それともそれを補って余りあるほどの海外の人には無い特別な技術やスキル、
経験などがおありなのでしょうか？それならば話は別かもしれません。

海外の企業が自国に日本人を採用するのは以下のケースが大半です。
１．既に日本国籍ではなく現地国籍を取得して在住の方
２．特別な技術・知識等を持っており招聘をされた方
３．接客業等で日本人観光客を相手に商売をしている企業
しかしどれも英語は必須です。２に関してのみ通訳を用意するケースあり。

欧米も自国の国民の失業率が低下しているときに、他国の国民に雇用を与える
余裕はありません。自国民が出来る仕事ならば国内雇用を優先するのは当然
ですし、日本人を採用するとビザスポンサーで余計な費用・手続きもかかります。

つまり現地人以上の実績・結果を出してもらわないと大赤字な訳です。
コレは英語が喋れる・喋れないは関係ありませんが、英語を使わず現地人よりも
高い実績を上げ続けるというのは相当限定された職種だけしかないでしょう。

そもそも話せないのでは生活の基盤立ち上げすら厳しいですよ。

個人的にはいきなり現地で正社員として就職は難しいので以下のどちらかを
お勧めします。
１．ワーホリを使い、ホームステイもしくはシェアハウスなどで現地で安い生活基盤
を借りてアルバイト程度の就労をしながら英語を勉強。

２．国内にある外資系企業で契約社員として雇ってもらう
結構厳しいですけどね。正社員ならばTOEIC700点以上とかが最低のボーダー
ラインの企業が多いですが、契約社員でならば多少低くても就労させてもらえる
可能性はあります。