履歴書は手書き？ワード？

Question

履歴書は手書き？ワード？------
現在転職活動中です。
ある斡旋会社の方に「今は履歴書は１００％ワード（エクセル）でOKですよ」と言われました。
以前（7～8年前）に転職活動したときは手書きでしたが。
どうなんでしょうか？

Answer 1

以前は手書きのもののコピーを防ぐ意味で手書きでなければなら無いといった考えがありましたが、これだけパソコンが普及し、実務でも手書きで作成する文書自体がほとんどなくなってしまっているのですから、手書きに拘る必要性はなくなっているともいえるでしょうし、最近では、手書きはパソコンで作成した物に比べて見難いといった意見も多くなっています。

但し、年配の採用担当者や古い体質の会社では、相変わらずこの慣習を頑なに主張している企業もありますので、事前の調査等で、応募先の企業がどちらを求めているかを判断する事も必要でしょう。

Answer 2

私は、新卒ですが、たしかに斡旋会社を利用した時は履歴書がエクセルでした。
大手の企業は指定のWebに履歴書と同等の内容を記入することで履歴書の提出と同じ扱いをしています。
転職もパソコンでの応募が主流と聞きます。
100%は言い過ぎかも知れませんので、ハローワークに行って聞いてみると良いかもしれません。
人材紹介会社の場合は、仲介人がエクセルの履歴書を企業に送る方式なので、100%と言えるでしょう。
企業に直接応募する場合は、人事の方に伺う必要があると思います。少なくとも新卒の場合は手書きの履歴書を送ると良いと指導されます。
参考になれば幸いです。

Answer 3

♠手書きオンリーというのは古いです。
役所の申請等の書類も今は全てワードやエクセルです。

履歴書の中身が問題であって、見やすければよい訳です。
takanori2133さんが奇麗な文字で自信があるのでしたら、手書きがいいでしょうが、
もし、文字に自信がなければワードやエクセルが良いと思います。

何故なら、ワードやエクセルですと見やすいですし、パソコンが出来る証拠になりますし、
また、失敗しても書き直す事もありません。

ただ中にはたまに「個性を見たいので手書きで」というところもあります。