馬鹿にしてくる上司の接し方で困っています。 現在接客業でアルバイトをしています。

Question

馬鹿にしてくる上司の接し方で困っています。

現在接客業でアルバイトをしています。
１人お局的な上司がいます。その人は自分のお気に入りとそうでない人の区別をする方だと思います。

私はお気に入りでない方で
自分もお気に入りでいたいとは思わず、あえて壁や距離を開けて接しています。

ですがその人に聞かなきゃわからないこともあり
内心、嫌々で聞いています。
聞かなきゃいいならこっちも聞きたくありません。

この前も質問したら
「ハーフってわかる？」
普段いつもやってることに対し「あれはやったことあるでしょ？」
とあからさまに馬鹿にされました。

そういう隙がある自分に問題があるのはわかっていますが、元々自分は接客業に向いていないことも自覚しており、今は資格習得の為に働かせてもらっています。
仕事でなかったら絶対付き合っていないタイプです。

また気を許すと漬け込むタイプなので、親しくするのは不可能だと思っています。

あからさまに嫌うのも子供っぽいと思うので
今後どのように接していけばいいかアドバイスもらえると幸いです。

Answer 1

今、そういった事が多く問題視されています。

入社４年～７年の私達から見ても
最近の中年配者や上司は、まともな指示や、リーダーシップが取れない方が多いです。

指示の仕方に関しても、※表現力が足りなく、説明の内容も薄いです。

、
、

経済の発展途上時やバブルの社会を得て、
甘やかされて育てられたから、その他の能力が向上して無い。

また、団塊世代が長く幹部に居続けたため、
仕事の経験と知識が薄い上司が多い為と言われています。

そしてちょっと、こちらが解りやすく返答すると
ムッとなって苛立ち。しまいには「最近の若者は・・・」の一括り。
やっぱり説明に内容が無い。

とても難しい問題ですね。

Answer 2

私から言わせたら、自分の好き嫌いで相手を馬鹿にする人のほうが、よほど接客業には向いてないと思います。

なんか、コンプレックスが強い、不幸な人なんだと思います。

別にそんな上司と無理に仲良くなる必要ないですよ。

「かわいそうな人だな」くらいに哀れに思っていればいいと思います。

Answer 3

あなたが嫌いなのに、相手も貴方のことを好きになることはありえません。
その人に教えてもらおうなどという甘えは持たないこと。

貴方は、どのような対応をしたらいいかと相談していますが、それは、無視をするしかないでしょう。

貴方に、心の余裕が生まれない限り、うまくはいかないでしょうね。