解決済み
幅広い意見求む。正社員15万になれないならとダブルパート8万(6カ月更新)・15万(期間の定めなし)での働き方も仕方ない、とおもいますがどう思われます。パートの方は退職金はないですしボーナスも寸志程度でしょうが、こういう務め方している方の意見が聴きたいです。社会保険はどちらもありますが、貯金あるのみでしょうか。正社員になれないんだから多くの時間、人より働かないといけないんでしょうけど。正社員にくらべ自由度や責任は軽くてすむかもしれませんが、、。
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派遣社員や契約社員はどうですか?気軽に働きたいのでしょうか? そうであれば、派遣は社員より責任軽いですし、 派遣はボーナスないですが、契約社員より時間で計算すると時給は高いですし、交通費でない所が多いのが難点ですが派遣は小さい会社じゃなければすぐ首はないと思います。コールセンター系は度重なる品質テストがあるらしく友達はすぐ首というかお試し期間後辞めざる終えなくなったみたいですけど。普通の事務であれば、住んでる場所によりますが、18〜30万弱一ヶ月にもらえると思いますよ。
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