履歴書のサイズはＡ４とＢ５どちらを使うべきですか。書類選考で履歴書と職務経歴書を送付します。職務経歴書はＡ４です

Question

履歴書のサイズはＡ４とＢ５どちらを使うべきですか。書類選考で履歴書と職務経歴書を送付します。職務経歴書はＡ４です

Answer 1

履歴書と職務経歴書は、サイズが揃っていた方が、採用担当者は内容を確認する際やコピー、保管等全ての面で取り扱いやすいですよ。
逆を言えば、サイズが違うと、内容が見難い、取り扱いが困難であるといえます。
また、殆どの方がサイズを統一していますので、Ｂ５サイズの履歴書では、どうしても見劣りしてしまうと言う点があります。

応募締め切りに時間がない場合を除いては、同じＡ４サイズで作成される事をお薦めします。

なお、添え状も必ずＡ４サイズで統一しましょう。

Answer 2

大手総合電機メーカーで人事を担当しています。
履歴書に限らず、今は官公庁さえも書類はＡ４の時代です。
職務経歴書がＡ４ならば、履歴書もＡ４で揃えた方が見栄えがいいですね。

Answer 3

履歴書のサイズはA４かB5か…永遠のテーマです。

他の方が言うように、A４サイズで送った方が
印象が悪い、悪くないにしろ企業側への
配慮と考えて欲しいです。

とういのも、書類選考の場合、送られた書類を
コピーして幹部などに配布する事が多く
サイズがバラバラだと、雑務をしている人の
仕事量が増えてしまいます。

できればA４で送る事が望ましいです。

どうしてもB5でないと駄目な場合は、
添え状と履歴書、そして職務経歴書も
すべてB5で揃える事が大事です。

A4にしてもB5にしても、書類のサイズを統一する事が
一番大事でしょう。

Answer 4

採用側からの観点では両方共にサイズが揃っている方が面接等の際にコピーし易くて配布しやすいです。
職務経歴書がＡ４でしたら履歴書もＡ４サイズの方が良いと思いますね。