転職の悩みです。働くママさんにアドバイス頂きたいです。33歳、主婦、3人の子持ち。英語力を活かした仕事に就きたいと思って…

Question

転職の悩みです。働くママさんにアドバイス頂きたいです。33歳、主婦、3人の子持ち。英語力を活かした仕事に就きたいと思ってはいたものの、新卒で入社した会社では畑違いの仕事をしながらも11年勤務。退職して2ヶ月が経ちました。主人も固定給で収入がきちんとあるものの、貯金等を考えると自分も少しは働かないと生活出来ないですし、性格上、働いていないとダラけるのであまりブランク空けずに働きたいと思っています。ただ、年齢のせいか、正社員募集で（未経験可の他職種含め）会社に何度応募してもＮＧ。本当に再就職出来るのか･･･と不安な中、派遣の業務が目に留まりました。注文の多い自分の職探しは派遣が一番適しているのではと思い探してみたところ、選択肢が大きく２つに分かれました。
①希望職種でない。 ②よりは時給が安い。（-300円くらい） 勤務地が徒歩圏内。 残業ほとんど無し。 保育園の預かり延長不要。 こっちを選ぶと「やっぱり英語の仕事したかった」と後悔するかな･･･
②希望職種。 高時給。 勤務地は自宅より30分以内。 残業月に20ｈ。（毎日1時間ほどはある計算） 保育園の預かり延長必須。 こっちを選ぶと「やっぱり子供との時間が減ってしまって失敗した」と後悔するかも･･･
派遣といえど、基本は長期勤務。33歳と言う年齢を考えると、これが最初で最後の転職になるのでは、と焦っています。
ちなみに東京都内に住んでいないので、希望職種自体近辺の会社にはあまり無いため、②の求人があるってことはチャンス？と思ったりして、さらに迷っています。
そっちの生活なんて分からないし、そんなの自分で決めてよ！と思うかも知れませんが、毎朝９時出勤して１９時以降に帰宅して子供との時間をやりくり出来てるママさん、その方法含め、「こうしてみたら？」とアドバイス頂きたいです。
逆に、子供と仕事･･･「迷ったけどこっちを取った！そしたら良かった！失敗した！」と言う経験もございましたら、教えてください。
長文読んで頂きありがとうございます、よろしくお願いします。

Answer 1

①②以前に、今どき、保育園児のいる
３人の子持ちの女を雇うかな？
なんだかんだと休みそう・・・。
会社は子持ち女より、雇うなら独身か新卒では？
もっと今の現状を認識した方が・・・・
スーパーとかのパートを探した方が無難では？