解決済み
就職が決まらず焦っています。26歳、独身女、都内在住です。 前職が契約社員だったのですが、更新がなく3月で退職となりました。 その後、半年間職業訓練校(事務スキル)に通い、9月に卒業したものの、就職が決まりません。 最初は正社員に絞って探していたのですが、書類選考にも通過できないため、派遣会社に何社か登録に行き、仕事を探す幅を広げよう(正社員のこだわってる場合ではないと思いました)としましたが、これもうまくいきません。 何件か仕事紹介をしてもらい、顔合わせに行ったものの決まりません。 訓練校に通っている時から就職活動をしているので、かれこれもう半年になり、全く受からないことの焦りと悲しみで、冗談ではなく死んでしまいたくなる時もあります。 もう今年も終わりますし、これ以上長引いて無職期間をのばしたくないです。無職であればある程、どんどん次の就職に不利になると思います。 そんな私の状況ですが、ここにきて派遣会社より3カ月の仕事紹介がありました。 この案件のことで悩んでいます。 上記の理由で、すぐに仕事を始めたいと思いますが、3カ月という短期なので受けるべきではないのかと迷っています。 3カ月ということですが、契約は1カ月更新の社保なしです。 このような条件ならば、他を探す方が良いと思いますか? 前職は事務、今探している仕事も事務職です。事務求人は倍率が高いことは承知しております。 サービス業の求人に応募も考えていますが、接客経験なしの26歳妙齢の女を雇って下さるところがあるとも思えません… 色んな方からのご助言頂きたいです。 お礼のコインですが、登録したばかりであげられず心苦しいですが、どうかよろしくお願いいたします。
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>3カ月ということですが、契約は1カ月更新の社保なしです。 >このような条件ならば、他を探す方が良いと思いますか? →通常は二ヶ月以上の雇用が見込まれる場合、社保加入 が義務付けられているので、二ヶ月経過後に契約更新が 行われれば、まともな派遣会社なら社保へ強制的に加入 させられます。 派遣が不安なら、ちょっと時期が遅すぎる可能性が高い のですが、「緊急雇用求人」に申し込まれては如何でしょうか? (補正予算が国会で成立したので、ハロワ等に3月末までの 「緊急雇用」求人が多少ですが出ています)。 特に公共事業関連の企業で、フルタイム雇用の場合は 雇用期間により、最初から社保加入も有りです。 またアルバイトでも、週30時間以上の労働時間を 満たす場合、社保加入可能です。 今の雇用情勢(年齢×2=「1件の内定を得るのに 必要な応募数」)で正社員事務職に拘ると、無職期間が 延びるだけなので、とりあえず働ける所で働きましょう。
難しいところですね テレビでも大卒の就職がないゆうてニュースやってますしこれからの人はみんな苦労してると思います 3ヶ月で絶対終わりですか? 継続できる場合もありますよ まずはその仕事をしながら次を探すのがいいかなと思います 接客業も一応チャレンジしてみてください 採用側はもちろん未経験者より経験者に魅力感じますけど未経験でもやる気があって誠実そうやったり優しそうとか話しかけやすそうなら気に入ってくれる場合もありますよ 接客業って教えたら誰でもできますからね コインは別に集めてないからいらないんですけどね
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