ユニクロで働いている方・働いた経験のある方にお聞きしたいのですが、ユニクロって準社員でも福利厚生とか

Question

ユニクロで働いている方・働いた経験のある方にお聞きしたいのですが、ユニクロって準社員でも福利厚生とかユニクロで働いている方・働いた経験のある方にお聞きしたいのですが、ユニクロって準社員でも福利厚生とか待遇がいいそうですが、本当ですか？今フリーターで接客業をしているのですがもっと保障や安定のある所で好きな接客をしたいのですごい魅力を感じたのですが。ちなみに28歳の未婚女性で採用の見込みはあるでしょうか？

Answer 1

今ユニクロ準社員として働いています。年齢はあまり関係ないと思います。４０前の主婦の方もいますし、18歳の学生もいます。
福利厚生ですか？自分ははよくしらないですか、給与明細を見ると、毎月雇用保険、健康保険、厚生年金保険を払っています。
ユニクロの準社員は月１００時間以上は補償されています。準社員といっても時給計算です。暇な月は給料が11万いかないときがあります。だいたい振り込まれる額が平均すると約１３万円くらいです。暇な月は週３日休みにされるし、一日の労働時間も日によって違うし、休みの日は決ってなくて週によって異なります。でも休み希望が出せるからほとんど希望どうり休めます。
詳しい話は一度面接のときにでも聞いてみてください。仕事は楽しいです。

Answer 2

１８歳、高卒以上が条件です。準社員でも頑張れば契約社員や店長代行者になれます。
私はバイトでしたので、勤務時間は毎月違いましたが、準社員になると１００時間以上働けます。
よくわかりませんが、ほかでフリーターするよりもお金はいいかも。
年齢層は１０代後半～２０代前半が圧倒的に多いですね。５０代の方も元気に働いていますし＾＾
仕事を覚えればやりがいがあり、楽しかったです。
面接に行かれてみてはいかがですか？

Answer 3

採用の見込みは分かりませんが、
以前アルバイトをしていた時、
服をユニクロにそろえなければならず、
結局お金が溜まらず、
ユニクロの服ばかり増えた覚えがあります・・・