解決済み
8月31日にオープンするコンビニにオープニングスタッフとして応募したところ、「人数が多く締め切らせていただいたのですが、明日以降採用する人を決め、それ次第では追加の募集もあるので、明日以降お掛け直しください」というようなことを言われました。 まず31日オープンでこの時期に締め切りってよくあることですか? また追加で募集ってこの場合結構ありえますか?
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オープニングなら応募者多いでしょうね。店は綺麗だし、スタッフは同じスタートラインからスタートですからね。早めに募集を止めて、研修(トレーニング)が必要です。全員がド素人じゃ困りますから。辞退者がいたり、スタッフのバランスが取れなければ追加募集かける可能性あります。
まず人数が集まったので募集終了。(採用側は早く人材を確保したいので) しかし採用されてもオープンまでに断って来る人(他に受かった等)オープンした後すぐに辞めてしまう人 等が出たら追加募集の可能性ありです。
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