解決済み
中途採用についての質問です。今回1社中途採用での採用なのですが。先に履歴書を送ってと言われ先に送りました。(自動車関係の部品を作っている会社)以前その会社で働いていた人(定年退職)の紹介と今その会社で働いている友人に勧められ中途採用を願っている次第です。 以前の職歴は過去に建築業を工場のライン作業を3年程と10年間程勤めていました。 面接ではなぜ退職したのかとか聞かれますよね?「建築業は不景気で仕事が無く波が激しくて退社しました」とか短い説明でも良いのでしょうか?あと志望の動機を聞かれますよね。「私は小さい頃から自動車が大好きで自動車部品の製造に携わりたく応募しました」 と書き履歴書を送りました。少し淡白なありふれた文章だったかなと後悔しています。。 履歴書を送って10日程経つのですがまだ連絡がありません。不採用なのでしょうか? 詳しい方教えて下さい。よろしく御願いします。
すいません。書き間違いました。建築業を10年、工場のライン作業を3年間勤めました。なので今度入社する工場作業はまったくの初めてです。あと大きい会社で名の通った企業さんなので不採用でも連絡は来ると思うのですが。 よろしく御願いします。
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面接ではまず、入社順に、いつからいつまで勤めたか、職務内容、退職理由を順に言ってといわれる場合もあります。 必ず退職理由は聞かれます。建設業の不景気で仕事がなく波がはげしくて~は前向きな退職理由ではないと感じられます。 ですので、もう少し、3年勤めた後に、何故工場のライン作業をしたかったのかを考えられた退職理由にした方がよいと思います。 たとえば、建設よりも知人から聞いて工業の作業に興味を持つようになった。それで思い切って転職したとかですね。 何故興味をもつようになったかそこでおそらく言われるでしょう。なのでその答えも用意しておかないといけません。 あとは今回の工場のラインから自動車の製造にかかわりたいと思ったわけですね。 志望動機にからめても良いのですが、もう少し、自分をアピールする点を含んだ方がよいでしょう。たとえば工場のライン作業を10年したスキルというのは自動車部品の製造にも生かせると思っております。また私は、幼少のころから、いつかは自動車部品の製造にかかわる職に就きたいと思っておりましたので、友人の勧めもあり思い切って志望致しました。 と少し、自身のアピールを入れた方がよかったでしょう。 不採用かどうかわかりませんが、定年の方の紹介なんですよね?だとしたらその人の紹介採用も考えられるはずなのですが・・・・。なので現時点ではなんとも言えません。 いわゆる書類選考ぬきでそのまま面接(形ばかり)で採用になると思うのですが・・・? あとふつうは職務経歴書もつけないといけないので、次回がありましたら、ぜひ作成して、提出くださいね。 補足よみました。 では建設業を10年致しましたが、違う仕事にもチャレンジしたいと思い、工場のライン作業に転職を致しました。 (何故そう思ったのか、プラス思考で理由を考えてみてくださいね。具体的作業が私にはちょっとわからないのでアバウトになってます) 将来が見えないとかだとあまりよくありません。今回志望致しましたのは、友人から御社のことを勧められたこともあり、また私は幼少のころからいつかは自動車部品の製造にかかわる職に就きたいと思っておりましたので、このまま工場のライン作業を続けていくよりは思い切って、自分の一番したいことに、チャレンジしたいと思い、経験はございませんが、いち早く仕事を覚えていく自信はありますので、どうぞよろしくお願いいたします。 とかでいかがでしょうか?
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