就職の面接について質問です。今学校で面接での予想質問が何問も書いてあるプリントを記入しています。

Question

就職の面接について質問です。今学校で面接での予想質問が何問も書いてあるプリントを記入しています。
その中の質問に「携帯電話のマナーについて、あなたの考えを書いて下さい」というものがあります。
これは考えても考えてもまとまりません。どんな風に書いたら良いのでしょうか？
また「求人票を見ての感想は？どこが印象に残ってますか？よかった点、悪かった点など」という質問もあります。
まさか、給料がいいなと思いました。なんてとても書けないですよね。
ではどこを見て言えば良いのでしょうか？
会社名は言えないので、無理難題な質問でしたら答えなくても大丈夫です。

以上２つの質問で悩んでいます。人に聞いたって自分の為にはならないことはわかっています。しかし、参考にさせていただきたいと思っていますので、ぜひ回答をお願いしたいと思います。

本当に困ってます！
よろしくお願いいたします！

Answer 1

①携帯電話のマナーについて、あなたの考えを書いて下さい
凄く短く書くと「TPOをわきまえて節度を守った利用を心掛ける」ということでしょう。
質問者の住んでいる地域で電車通学があれば電車内での利用マナーについて駅にパンフレットがあると思います。一般的には携帯電話が発する電磁波が心臓疾患でペースメーカーを利用している人へ影響する場合があるという事で公共の交通機関では一律に使用禁止になっています。これは会話だけではなくメールの送信でも同じなのですが、現実には曖昧なものになっています。この他にはコンサートや映画館、また講演会や重要な会議に出席する場合は事前に電源を切るなどが代表的なマナーでしょう。下に仕事上の携帯電話マナーの記事を案内しますので参考にしてください。
どうぞ
>>http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20070220/262540/
ドコモのページです
>>http://www.nttdocomo.co.jp/info/manner/#denki

②印象に残った求人については、
直接的な「給料が良い」ではなくて「社員の待遇が良い」という表現なら問題無いと思います。また会社名やその会社の業種ではなくて、募集されている職種について質問者が興味を持った点を書ければ評価されると思います。例えば「自身は、製造業に興味があったが求人が少なかった」や「接客事務に興味があったが物品販売が多かった」などはどうでしょうか。
がんばってください。

Answer 2

携帯のマナーは世間で言われているマナーを言えば大丈夫でしょう。電車ではマナー、優先席近くは電源を切る。更に言えば目上の方や商談など大事な話をする際もなるべくマナーにして相手に不快感を与えない用にするなど、沢山あります。それを簡潔説明すれば良いでしょう。二つ目は求人をもう一度端から端まで読んで企業がどんな社員を求めて要るかを感じること、そうすれば給料以外にも動機が出てくると思います。
頑張ってください。